一、出纳员和会计员有何区别？
相同点：出纳与会计都属于企业的财务人员。
不同点：分工不同，工作内容有异
1、出纳负责现金、银行存款的账务记录，要求根据每笔现金、银行业务登记相关的现金日记账、银行日记账。
在每日结束时盘点库存现金，做到日结月清；
在每月末，根据银行对账单编制银行存款余额调节表。
每月末，将登记的现金和银行日记账与会计登记的总账进行核对。
2、会计工作
会计工作也有很多明细分类，一般分为记账会计、税务会计、材料会计、成本会计等。
当然不能说哪个好哪个不好，大家只是工作内容不同而已，但如果你想在财务这个行业做得更好，当然应该所有的财务内容都接触一下，做的越来懂得就更多，当然以后的发展机会也更多点。
二、出纳员和记账员的区别？
您好,我就是一名会计，我的认识是：出纳，顾名思义：出即支出，纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关帐务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。 会计，通俗讲就是记帐，而在专业上来说是对企业资金运动的记录分析整理和汇报。会计以货币计量为主要形式,采用专门方法,对企业、机关、事业单位或其他经济组织占用的财产物资和发生的劳动耗费进行系统的计算、记录、分析、报告和监督，并为有关方面提供财务状况和经营成果等经济信息的一种管理活动。希望能给你带来帮助！
三、村级出纳员和会计关系？
村级出纳员和会计分工各有不同各司其职，同时，出纳工作应接受会计的领导和监督。
1.村财务负责人的岗位职责：
负责组织村集体经济财务会计工作；负责编制村财务预算；组织开展财务分析；审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件；参加生产经营管理会议，参与经营决策，参与重大生产建设项目的公开招标工作；审查各项财务收支；负责会计核算；编制和报送会计报表；管理档案；做好财务公开工作，听取群众意见，接受财务监督。
2.出纳人员的岗位职责：
按照国家有关规定，执行财务开支标准和现金管理制度，审核有关现金和银行存款业务的原始凭证，办理现金收付和银行结算业务；编制收、付款凭证，逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账；做到“日清月结”，保证现金日记账实相符，银行存款日记账与银行存款余额相符；遵守银行结算纪律，不准签发空头支票，不准出租出借银行账户；遵守现金收付规定，负责保管好库存现金、有价证券和支票及有关印鉴，按规定办理支票领用手续，严禁白条抵库。出纳人员不得兼任与现款收付相关的收入、费用、债权债务的登记以及会计稽核和会计档案的保管工作。
四、单位的会计和出纳员的各自职责是什么？
一般来说会计和出纳是有明确分工的：会计：
1、会计主要负责，编制记账凭证（有些单位，和现金银行有关的凭证由出来来编）。
2、登记各类账簿，编制报表。
3、进行成本核算。
4、申报税务报表缴纳各项税费。
5、做好领导的参谋，对公司在节能降耗方面提出合理化建议。
6、领导交办的其他工作。出纳：
五、机关单位会计和出纳员可以外聘吗？
机关单位会计和出纳员不能外聘。因为财务管理工作是企业和单位核心机密职能部门，也是企业及单位的经济命脉部门。那么机关和单位只能招聘由会计资格证的专业会计人员入职，从事财务会计及出牌纳员工作岗位。政府机关及事业单位会计人员是有编制人员，而企业会计也是有企业编制的工作人员。
六、外勤会计和内勤会计的区别？
内勤会计的工作主要是在做账方面的，外勤会计的工作一般是去客户处收集票据、与工商税务联系、与客户联系等，税务顾问的工作一般是处理客户的税务问题、进行税务筹划等。
外勤会计,顾名思义就是跑外勤的。外勤主要是负责公司的银行,税务这一块。与“内勤会计”的职责相对应。 我觉得这个是跟出纳的职责差不多。
七、国企会计和外企会计的区别？
在我国国内的外企需要遵循我国的会计制度，所以和国内的企业具体核算方式区别不大。 因此国企会计和外企会计通常除了工作交流的语言不同以外，还有以下区别：
1、工作压力不同 国企会计的工作压力对比外企会计小，有正常的周末双休以及节假日。外企里压力大是必然的，各项规章制度比国企要严格，工作任务相对较重。
2、稳定性不同 国企更多、更直接地受政策影响，在同样政策环境中的国企，规模大小又决定了竞争力的高低。 在外资，最直接表现就是突然裁员。外资企业的特殊之处在于，更直接、更广泛地收到国际环境的影响，比如，贸易战、美元加息、债务违约、油价下跌等，稳定性不如国企。
3、企业管控方式不同 “上级领导”是其突出特征，是“金字塔”结构的工作环境，按部就班、各司其职是该有的样子，国企的管控方式决定于组织架构和管理习惯。外资企业的管理更明显地依托与制度和系统，任务严格考核，奖惩机制非常严格和明显。
4、晋升方式不同 国企主要看资历和资质，尤其是资历，资质，就是曾经的业绩、学历、职称，主要看的是其中的工作年份。外资企业有一套相对完整的人力评价系统，体现在量化管理方面，晋升基本是看能力，竞争压力大。
八、专升本的会计和本科会计的区别？
专升本的会计和统招本科会计的区别在于学年数不同，专升本是专科读三年，升本后再读两年，总共是五年，统招本科是4年，所以专升本比统招本科是多读了一年。
毕业证基本是没有区别的，都是全日制本科，社会认可度也基本相同，以上是两者的区别，希望解答对您有帮助！
九、会计和厨师的区别？
会计和厨师最大的区别就是定义不同，会计有两层意思，一是指会计工作，二是指会计工作人员。
会计工作是根据《会计法》、《预算法》、《统计法》、各种税收法规为法律依据来核对记账凭证、财务账簿、财务报表，从事经济核算和监督的过程，是以货币为主要计量单位，运用专门的方法，核算和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。
会计工作人员是进行会计工作的人员，有会计主管、会计监督和核算、财产管理、出纳等人员。而厨师则是以烹饪为职业、以烹制菜点为主要工作内容的人。
十、会计和人力的区别？
会计，就是把企业有用的各种经济业务统一成以货币为计量单位，通过记账、算账、报账等一系列程序来提供反映企业财务状况和经营成果的经济信息。
人力资源（Human Resources ，简称HR）指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为：一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。
会计和人力资源管理专业发展方向不一样，不算有什么联系，会计主要是技术类，人力资源是管理类
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