一、前厅部员工仪容仪表作用？
在前前厅部的员工一定要打扮的好看一点，让大家一看上去就比较舒服，那么前厅部的员工的仪表仪容的作用非常重要，可以让以来的顾客，看到非常靓丽的一群年轻人，这样他会对公司有一个非常好的感觉，会增加他对公司的一个粘合力。可以使他放心的在公司购买
二、一名优秀的前厅部员工应具备怎样的素质？
我觉得做一名优秀的前厅员工应具备的素质必须是形象，言谈举止。如果言谈举止很得体，形象不好，直接影响整个企业形象，这也就是我们常看到哪个单位的前厅员工形象都很好。但是，形象再好，不注意自己的言谈举止，说话生硬同样不行。所以说，前厅员工必须符合这两个基本素养。
三、饭店洗碗工属于前厅还是后厨？
饭店洗碗工属于后厨，不属前台，大型的酒店，一般洗碗工只负责，洗碗筷，酒杯，茶盘等日常用餐用品，进行清洗，消毒工作，前台是负责摆放碗筷，茶怀酒杯，上茶，上茶，为客人服务所需物品，所以他们都是分工清楚，各人负责自已的工作，服务好顾客就行了。
四、如果你是前厅部员工，客人要求与你合影该怎么办？
我从事酒店行业已经七年多了。作为大堂副理，经常会有VIP管家服务，一般在任务中或者任务结束时都会遇到客人邀请合影，这种情况下，只要不违反上班规则，我都会以自己意愿为主。如果想合影，就大大方方和客人合影，如果不愿意，就会以工作中为由拒绝合影
五、作为一名前厅部员工 最重要的两点素质是什么？
1工作效率：这是工作中必备的，因为在工作时间中特别忙的时候你需要提高自己的效率，让顾客得到满意的服务，需要提高自己的走路速度和办事的效率，这些都是在工作中所需要的工作效率
2工作经验：你需要很长的时间适应餐饮服务，因为你要及时处理工作中出现的问题和 特殊事件，及时根据宴会的性质给客人提供优质的服务，面对大客户及时提供满意的服务，积累的工作经验能让你迅速容易这个工作
六、联想总部员工工牌颜色有什么区别？
联想总部工牌一般就2种，一种是Lenovo的蓝色工牌，大部分联想员工使用的都是这种的，权限是根据个人所在部门设置的，根据自己工作地点决定能开启的门禁。萊垍頭條
另一种是think的工牌，黑色调为主，通常是think产品线的员工佩戴，也是根据所在房间和工作地点设置权限。萊垍頭條
七、前厅服务员和后厨洗碗工哪个累？
前厅服务员与后厨洗碗工要说哪个活累，还是要看个人了。比如性格内向一些的人，就很适合干后厨，性格活泼的比较适合干服务员。而后厨的活比服务员的工作要繁琐一些，但基本上也就厨房的小事情。服务员的话，还需要有服务意识和服务态度。可以说后厨和服务员是两个不同的岗位，区别也很大。那么，到底后厨累还是服务员累？
一、后厨的工作
后厨要在领完食材之后，对食材进行一个检查，还要做好厨房的卫生，并始终保持厨房干净整洁。按照工作的程序和操作要求对食材进行一个处理，完成交代的任务。协助好厨师长的工作开展，把握好菜品的质量。还要学习好后厨的各大工具和设备的使用，配合领班，服从管理。如果有技能培训的话，后厨人员也要进行学习并接受考核，这是个提升自我能力的机会。
二、后厨的岗位职责
后厨是分为好几种的，比如勤杂工，洗碗工，切配工，炒制工。基本上就这些分类，主要看餐厅的规模了。有的餐厅可能就把这么多分类合成一个了。无论是后厨的哪个岗位，在做工作的时候，都要注意卫生。岗位职责也就是做好分内的事情，熟悉菜品的特点，处理好食材，检查设备仪器。
三、服务员的岗位职责
作为一名服务员，要把仪容仪表弄好，毕竟服务员的形象也代表了餐厅的形象。每天要按时上班，准时参加会议，服从 的安排，提前做好预备措施。像服务员就需要性格外向开朗的，擅长沟通和交流。保持前厅和餐桌的干净整洁，上班前检查一下餐具的数量，还有餐具是否干净。
四、服务员的工作内容
服务员的工作内容主要是围绕客人展开的，比如客人在点单的时候，服务员不仅要介绍一下今日有活动的菜品和酒水，还要根据客人的需求进行推荐菜品。这就比较考验服务员的基本功，以及对菜品和酒水的熟悉程度。如果客人对菜品的口味或者酒水的不满意，服务员要及时进行处理。
八、初中毕业的汽车维修工的职业规划？
其实人要想做一件事务必要有自信心，学汽车维修工文化不是重点，重点要对自已对这份职业充满激情充满自信心，首先规划3-5年为一个阶段，任务工种技术只有时间的沉淀才会有真实力，一般学3-5年就是行业的厉害人了加上后期的煅练就很牛了
九、汽车维修工的职业规划和发展方向如何安排？
汽车维修工的职业规划和发展方向，这个问题我们得先看一下，现阶段汽车维修工的一般发展历程。
小工3年，中工3-5年，以后升大工，这时候从业已经6-8年，已经熟悉这个行业，而且已经有一定的手艺了，也有一定的客户储备和资源了。
现阶段对于汽修厂来说，你是个有价值的员工，就会给你一些技术股份，或者有连锁机构的，可以让你负责一个店的管理，给你连锁店的股份。
还有一种情况也很多，就是自己出来单干，可能是夫妻店起家，也可能是两三个小伙伴合伙。
现在很多都是这样的过程。或者有一些自己特殊规划的技师。
也有一些通过自己得技术和理论，以后自己做汽车相关产品的销售，或者品牌代理。
这些仅供参考，希望我的回答对你有帮助。
十、一个普工未来三年的职业规划怎么写？
普工未来三年的职业规划其实很容易写，关键是你自己愿不愿意去改变：
1首先是技术上的提升，刚刚进来是小白一枚，只有通过不断努力才可以提升自己，从而走向人生的巅峰
2品质意识，就是说质量是企业的生命之泉
3职位晋升，你只有努力才可以挑战高薪