肯德基店经理的工资是多少?

求职招聘网 2023-09-18 02:42 编辑:admin 216阅读

一、肯德基店经理的工资是多少?

东北地区的一些店平均工资在经理5000,副经理3500左右南方地区可能价格偏高一些浮动不会太大。大概都是经历4000-6000,副经历在3000-5000之间,具体可参照肯德基官网,有详细说明的。

以东北地区某店副经理为例,工资待遇(副经理)基本工资: 3500 元津贴补助:320 元(餐补加车补)绩效工资:600元(表现不好是会被扣得)年终奖: 3500 元上班时间(副经理)每年带薪年假: 10 天每周工作天数: 5 天每周加班小时数: 0 小时保险及福利(副经理)社会保险(5险): 有社会保险(5险)是否有公积金: 有福利补贴: 0 元

二、楼层经理面试技巧?

应聘楼屋经理职位,需要人要足够的决断能力,能够快速对各种工作做出最合适的安排。

良好的沟通能力也是必不可少的,需要善于解决员工和顾客的矛盾,能够团结收手下的员工,对上有绝对的领悟能力,快速安排领导指派的任务,顾全大局。

三、楼层经理的职责?

楼层经理是指在大型商场、超市、酒店、办公楼等场所中,负责管理和协调某个楼层的运营、服务和管理工作的专职管理人员。其职责包括但不限于以下几个方面:

一、管理团队

楼层经理需要负责管理和协调团队内所有员工的工作,包括招聘、培训、考核、奖惩等工作。需要制定合理的工作计划和分配任务,保证团队内每个人都能充分发挥自己的能力,实现工作目标。

二、楼层运营管理

楼层经理需要负责整个楼层的运营管理工作,包括制定和执行楼层的经营计划、制定销售策略、安排商品陈列、调整产品结构和价格等,确保楼层的经营效益和客户满意度。

三、客户服务管理

楼层经理需要负责客户服务管理工作,制定客户服务标准和流程,对客户投诉、意见和建议进行妥善处理,提高客户满意度和忠诚度。同时,也需要对员工进行客户服务培训,提高员工的服务意识和技能。

四、安全管理

楼层经理需要负责楼层内的安全管理工作,保证楼层内的设施设备、电器设备、消防设备等的正常运行和维护,确保员工和客户的人身和财产安全。同时,也需要制定安全管理制度和培训计划,提高员工安全意识和技能。

五、财务管理

楼层经理需要负责楼层内的财务管理工作,包括制定和执行财务预算、控制成本、分析经营数据、制定投资计划等,确保楼层的财务状况良好。同时,也需要与财务部门配合,完成各项财务报表和审核工作。

总之,楼层经理需要具备较高的管理能力、沟通能力、组织协调能力和团队领导能力,能够有效地管理和协调楼层内的各项工作,实现楼层的经营目标和客户满意度。

四、肯德基的工资?

肯德基的工作都是按照小时来算钱的(一般在13-18块之间);而且肯德基里面有严格的晋升制度,一般来说入职时间越长,时薪越高。我在肯德基做过将近一年的兼职骑手,除了基本的时薪以外,我还可以送一单外卖,提成一块钱。一个月做下来(一周做四天,每天4个小时),基本上月底能拿到2000~3000左右的薪水。

五、肯德基储备经理辞职?

劳动法规定,无论在任何企业,签订合同,过了试用期后,辞职都需要提前1个月申请,申请是以书面申请提交给您的直属上司为准的,只要你提交了书面辞职申请,无论用人单位是否批准,你也可以在一个月后离职。

以目前来说,肯德基其实人员流动性挺大的,我想没有哪一家餐厅能拍心口说自己够人,如果你朋友真的决定要跳出去了,就不要想那么多了,直接提交书面辞职申请,如果餐厅经理不批准,就直接拿劳动法说事吧。但无论如何,如果说你朋友想要早于一个月提前走,恐怕可能性不大,因为正如你所说的,店面经理不多,餐厅经理或者区经理肯定会磨破嘴皮劝你朋友留下来或者多留一段时间,你朋友可以做得,就是要坚守底线,一个月就是一个月,不能心软噢。最后,在你朋友跳槽之前,还是要婆妈一下,要三思而后行,下一份职业的工作内容、发展方向、前景要了解清楚,不要为了逃离一个沼泽,掉进另外一个泥陷哦,祝工作愉快! 如果有什么疑问,可以直接问我,本人肯德基资深副经理,将于本月底离职,以后一起加油吧!

六、肯德基值班经理职责?

岗位职责

1、代表公司整体的形象

2、负担指挥其他员工的责任—— 帮助每一个员工都能发挥才能, 用自己的行动、思想来影响员工

3、扭转陈旧观念,并使其发挥最大的才能,从而使营业额得以提高。

七、肯德基餐厅储备经理?

工作范围:餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作。

工作展望:未来的职位是储备经理—餐厅副理—餐厅经理—区经理—区域经理及更高的职位。

储备经理=见习经理,从员工做起,以后负责维持餐厅营运的各种事情,轮班制。

指导员工新产品的制作、监督指导员工按标准执行各项工作(有标准手册需要学习)、夜班需要盘货(日盘周盘月盘)。

输入电脑并且汇总一天的各方面数据(各种报表)、借调货、核对进货数量、处理前台顾客投诉、安排人员休息、安排人员做清洁、检查时间条、记录一天产品残品数、指导员工换炸油、计算腌制数量、对宅急送订餐进行派送工作等等。

等做过一段时间会让你着手进货、排班、设备保养。

八、肯德基有几种经理?

肯德基有两种,一种是管理组长,他们跟员工一样也是按小时拿钱,只是一小时工资要比员工高些,另一种就是储备经理了,他们当中有餐厅经理,副理,订货经理和排班经理,他们各司其职,拿的月薪,每个人按等级拿的工资也是不一样的,管理组长和储备经理的工作服是一样的

九、肯德基楼面经理和储备经理区别?

楼面经理就是现任经理,在日常工作中担起经理职责,储备经理就是候任经理,就是现在工作中还不是正式经理,在员工岗位上工作,一旦经理位置空缺,就顶替上去担任经理。

十、华夏人寿内勤还是肯德基储备经理?

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