党务专员岗位职责？

一、党务专员岗位职责？

党务专员的岗位职责是：

1、起草和修订党建规划、制度，草拟党委年度工作计划、总结及相关党建材料；

2、组织落实党组织换届选举、党委会、民主生活会、中心组学习、民主评议党员等党内会议、活动；

3、上级党组织有关文件、会议精神、材料的贯彻落实、跟踪汇报，推动、指导、检查基层党组织开展党建工作；

4、负责党员发展、党员组织关系管理、党务信息系统管理、党报党刊征订、困难党员慰问、党费收缴管理等日常党务工作；

5、组织开展企业文化建设活动；

6、协助开展纪检监察、工青妇相关工作；

7、完成上级交办的其他工作。

二、党务主管岗位职责？

党务主管的岗位职责:

1.抓好党的基层组织建设。坚持和完善组织生活会、民主生活会制度及其它各项规章制度

2.负责全院发展党员工作和党员教育管理工作，负责全院党费收缴、使用、管理和监督，党员组织关系转递以及党内统计工作

3.做好党务工作信息的收集、整理、上报工作

4.负责出国政审工作

5.党内统计工作要及时、准确上报学院党内统计半年报表、年度报表

6.主管涉密设备、保密专线网络及保密文件的收文、传阅与管理

7.认真做好学校公文的编号、登记、网上传送和下发工作；负责以学院名义下发的各类文件的制版、印刷；负责文件的清理、归档、立卷和销毁工作

8.负责网上接收、传递上级部门文件、要闻、信息

三、综合党务岗位职责？

1.开展基础党务及党员管理工作；

2.撰写党建文件、报告等文案资料；

3.执行党务相关会议的组织安排、材料准备、文件起草和纪要整理等工作；

4.组织实施公司党员思想政治工作、宣传教育、学习培训活动；

5.完成上级党组织下达的各项任务。任职要求:1.本科及以上学历，中文、新闻、历史、哲学、思想政治、社会学等相关专业；

2.具备较丰富的党务工作经验；

3.文字功底扎实，思维缜密，语言表达清晰；

4.良好的的组织、沟通、协调能力和团队精神；

5.具备强烈的责任心、敬业精神和职业操守，能够适应较强工作压力。

四、党务主办岗位职责？

1.负责党的方针、政策的宣传工作；

2.负责党内机要文件及党务各项会议的基础资料的整理和归档工作；

3.负责公司内党组织、党员教育和党员发展、转正、考察及组织关系接转等有关具体工作；

4.负责公司党建E家平台的更新及维护；

5.组织党员干部职工开展理论学习，负责做好会议记录和整理工作，负责做好党内各项会议和活动的宣传报导；

6.完成上级领导交办的各类书面文字工作。

五、综合党务主管岗位职责？

一、党务群团工作

1、协助部门负责人负责党的组织工作，主要包括基层组织建设和党员队伍建设，做好党员教育、管理、发展和教育培训等工作；

2、协助部门负责人负责开展党的宣传思想工作，协助上级党委宣传、贯彻、落实党的理论、路线、方针和政策，抓好党员干部的政治学习工作；

3、协助部门负责人负责党总支工作部署的上传下达工作，做好上级党委工作部署、各项决议贯彻落实的督促、检查工作；做好上级党委到公司的巡视检查、整改、报告等工作。

4、协助处理党内的各项事务性和业务性工作，如党费的收缴和管理，党的文件传递和督办，党务材料的建档、统计，党总支印章的管理和使用，党内信息统计上报等工作；

5、协助部门负责人收集、整理、分析国企党建工作的相关信息和前沿资料，为领导决策提供信息服务；

7、协助开展企业文化建设工作及完成领导交办的其他工作。

8、负责工会、共青团的工作。

六、EHS管理目标？

EHS,员工的身体健康、员工的人身安全和企业的设备安全，这是EHS管理的目标：

E-环境→即保证生产环境处于良好的状态，如室内的空气质量、照明、温度、地面的清洁、设备的布置，也就是保证生产现场秩序井然、布局合理，为员工提供良好舒适的工作环境；

H-健康→即考虑员工在生产过程中健康问题，如操作接触有毒有害化学品、车间噪声、生产设备的振动等可能对员工的身体造成一定的健康影响。

如噪声的影响可能会导致神经系统的紊乱，从而产生焦躁不安、头痛、头晕等不良反应。

S-安全→关注整个生产过程可能导致员工受伤、设备损坏的因素，并通过预防控制的手段阻止危害因素诱发至事故的发生。

七、ehs稽核专员岗位职责？

1.

负责财务稽核和会计报告工作。

2.

负责审核原始凭证、记帐凭证的签章的完整性,对不合格的记帐凭证,责成有关人员查明原因,更正处理。

3.

负责审核各种明细帐、总帐和会计报告,并核对相符。

4.

参加起草、修订、有关财务管理、会计核算方面的制度。

八、ehs管理标准？

EHS管理体系是环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)两体系的整合。EHS是环境 Environment、健康Health、安全Safety的缩写。EHS管理体系是为管理EHS风险服务的，体系只是EHS管理必须的一部分。

ehs管理标准有：

EHS-MS模式由以下13个要素组成：

EHS管理体系的7个关键要素

a） 方针和计划（规划）：

1） 管理层的责任和义务。

2） 风险评价和管理。

3） 符合性和其他要求。

4） EHS管理计划和程序。

b） 实施和操作（实施）：

5）人员、培训和承包商服务。

6）文件和信息交流。

7）设施设计和建设。

8）操作、维护和变更管理。

9）社区意识和应急反应。

c） 措施和检查（评价）：

10）EHS业绩监测与测量。

11）事故调查、报告和分析。

12）EHS管理体系审核。

d）管理审核和持续改进（调整）。

13）管理审核和调整。

九、EHS管理术语？

EHS"是"Environment, Health, and Safety"的缩写,也就是环境、健康和安全。

EHS管理是指通过合理有效的管理方法和措施,对企业生产经营活动所产生的环境、健康和安全问题进行预防和控制的一种管理方法。

十、ehs管理建议？

EHS管理建议的目的就是保护环境，改进我们工作场所的健康性和安全性，改善劳动条件，维护员工的合法利益。它的推行和实施，对增强工厂的凝聚力，完善工厂的内部管理，提升工厂形象，创造更好的经济效益和社会效益将起到极大的推动作用。

EHS方针是企业对其全部环境、职业健康安全行为的原则与意图的声明，体现了企业在环境、职业健康安全保护方面的总方向和基本承诺。因此可以说EHS方针是企业在环境、职业健康安全保护方面总的指导方向和行动原则，也反映最高管理者对环境、职业健康安全行为的一个总承诺。EHS方针也是企业环境、职业健康安全领域一切活动的驱动力。

一个积极的、切时可行的EHS方针，将为企业确定环境、职业健康安全管理方面总的指导方向和行动准则，并为建立更加具体的环境、职业健康安全目标提供一个总体框架。

顶一下

(0)

0%

踩一下

(0)

0%