一、哪里有专业找厨师的网站?
有厨师天下网站,里面有很多专业厨师资料,没有什么乱七八糟的广告
您好,餐饮渠道是流动性大的一个职业,所以总是很快会出现用工难问题。那么怎么做好餐饮服务人员的招聘呢,有以下几个建议: 第一、店外海报,我想你的店面处在一个人口量大的地段,这个方法最直接有效。
凹 楼上的真多 我替楼主感谢你 谢谢
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《后厨》(张挺)电子书网盘下载免费在线阅读
链接:
密码:i9a1书名:后厨
作者:张挺
出版社:哈尔滨出版社
出版年份:2012-11
页数:528
内容简介:
《后厨》五星级酒店的行政总厨徐冰,身为女性,年过三十,统帅着一个上百人的大厨房,关起门来,她就是这个厨房的女王。她下面有若干二厨,若干三厨,若干帮厨,从他们的服色,领巾,以及帽子的高度上就能轻易的辨认出来。在这片天地里,人人都怕这位女主厨,她业务精良,待人苛刻,而且是个老处女。直到某一天,徐冰的命运发生了倾斜,有人给她送来一个满脸脏乎乎的小男孩冬冬。她的女同学在路上出车祸死掉了。她的孩子冬冬是车祸中唯一生存下来的孩子。冬冬的父亲远在国外,徐冰被迫要处理这一堆从天而降的麻烦事儿。
三、去哪找厨师?
找厨师的三种常见途径:
一是老板直接点将。
这种方式主要适用于面积很小的餐馆。老板到和自己定位差不多的餐馆去吃,如果觉得菜肴比较好,想办法直接在这个店里挖人。
点将的优点是:老板可以了解每个厨师的技术,最大限度地发挥各自的价值。
第二种方式是承包给别人做。
找到一个厨师长后,厨师长负责招人。这种方式,对老板来说比较省心,只要管住一个厨师长就可以了。
缺点在于:如果老板没有管好厨师长,一旦有一天和厨师长的合作结束了,厨房的全班人马都得换,给整个餐馆运行影响比较大。而且请个人来承包厨房,厨师长只有从厨房员工身上克扣更多的工钱,才能使自己赚取更多的钱。
第三种方式是请餐饮管理公司来做。
餐饮管理公司一般都有自己投资的连锁直营店,下面有一支比较稳定的厨师队伍。请他们来管理厨房,表面上看起来和个人厨房承包差不多,所负的职责也差不多。
好处在于:个人承包厨房给下面员工的工资随意性较大,经常会有些变动,影响到厨师队伍的稳定。公司化管理后,这一块操作比较透明,管理公司经常会把一些新菜带进来。
1、到专业的厨师培训机构找;
2、在招聘网分类信息网站找;
3、在饭馆门店贴上招聘厨师的信息;
4、到人才市场找到满足饭馆的厨师等。厨师,是以烹饪为职业,以烹制菜点为主要工作内容的人。厨师这一职业出现很早,大约在奴隶社会,就已经有了专职厨师。随着社会物质文明程度的不断提高,厨师职业也不断发展,专职厨师队伍不断扩大,根据有关资料统计,21世纪初,世界厨师队伍已发展到数千万人,中国素以烹饪王国著称于世,厨师力量和人数首屈一指。
昨天我那回答你去哪找厨师?我认为去58同城上可以去找图书室,58同城上可以去找一下子厨师,所以那里的厨师也很多,去58同城
去烹饪学校,还有劳务市场那里有许多人,还可以去中介公司
四、我是干厨师的,你们觉得厨师去哪找工作最容易找!??
厨师找工作一般都会经过熟人介绍之类的,但是没有人脉的人确实很困难,所以可以尝试在网上投简历,饭店酒店之类的都很容易找到的,也可以去专门做厨师招聘的网站上找,如e厨师,千泷珠。
1、通过师傅、朋友、同事推荐,是最好的方式;
2、网络时代上招聘网找也挺好,像红程招聘网,最佳东方就是专做餐饮酒店招聘的;
3、多参加一些培训、比赛,有了手艺、人脉,好工作自然来;
4、到你家附近的商业街看看店面外有没张贴招聘告示,这个比较适合基础岗位
找工作一般有3种,关键看自己的选择了
第一,网上投递简历
上啥班(短视频招聘、企业多底薪真实)
大街网(应届生)
拉勾网(互联网)
求职乐(综合性)
第二,熟人或朋友介绍
第三,社会招聘会
肯定是餐饮行业啊,比如:酒店、餐馆、食堂、私人厨师等等……