档案没有办理人事代理？

一、档案没有办理人事代理？

你好。 档案托管和人事代理不是一回事，它们的主要区别：

1、档案托管：毕业生在没有工作单位的时候，去原籍高校毕业生就业指导服务中心（或人事局）报到，办理的是档案托管，托管期限最长两年，免费，不计算工龄，因为这时候毕业生还没有工资收入。

2、人事代理：毕业生已经落实工作单位的，或办理了档案托管以后又找到工作的，需要拿就业单位的接收函（或三方协议）办理人事代理，档案转到人才市场。人事代理是有偿服务，负责计算工龄、办理转正定级、职称评审等等，服务对象是有工资收入的已经就业人员，所以是收费的。 有些人以为不收费托管档案是便宜的事情，就业了也不去办人事代理，其实是耽误了自己，等需要转正定级的时候，还是要从参加工作的时间开始补缴人事代理费的。 希望对你有所帮助。

二、人事代理档案号怎么查？

人事代理档案号就是存档编号，一般在“存档证”封面右上角或者是打开第一页。

需要查档案号时，可以带着本人身份证和存档证去存档服务大厅柜台人工查询，也可以在自助查询机前输入身份证号码自动查询。

善意提醒一下:

一般存档都是到当地人事局下属“人才交流中心”或者是劳动局所属“劳动服务中心”。

切不可为了图省事找私人代理，没有人事管理权限的地方所出示的证明材料是不受法律保护和认可的。

三、档案人事代理什么意思？

据我所知，档案人事代理是人力资源服务机构或者由政府人事部门所属的人才服务中心，面向企事业单位和个人开展的以工资，档案管理和社会保险为核心内容的各项代理服务，总之不管是人力资源服务机构还是政府人事部门所属的服务中心对广大社会人的档案管理，社保等等起到重要作用！

四、办理人事代理后，如何提取档案？

需要你现在的工作单位开具一个调档函，之后直接就可以去人才市场取档案了。

但是要注意你工作的单位是否有档案自主接收权，一般事业单位和国有企业才有的，若是这两类在这两类企业工作单位直接开调档函即可，若是在民营企业等无档案自主接收权的企业要清楚现在的工作单位的档案托管在哪个人才市场，之后让企业和托管方开具调档函即可。

五、档案在单位进行人事代理？

档案放人社局即是指档案托管：毕业生在没有工作单位的时候，去原籍高校毕业生就业指导服务中心（或人事局）报到，办理的是档案托管，托管期限最长两年，免费，不计算工龄，因为这时候毕业生还没有工资收入。 人事代理即是指档案挂靠，分为应届毕业生人事代理和往届人员人事代理，无论何种代理，采取的形式均是集体人事代理（单位人事代理）。 人事局一般是负责那个区域的认识调动和工作分配的。 人才市场是人事局下属的一个单位，也就是说他是有人事局管理的，人才市场里面的规章制度都是由人事局制度实施的。 一般毕业生毕业后就要到人事局报告。

六、签人事代理需要调取档案吗？

需要办理。原因如下：

是否就业，与是否办人事代理无直接因果关系。

如未就业，可委托户籍地人才中心提供人事代理服务。

办了人事代理的好处：1）确保档案安全，存管在正规的人事档案管理机构；2）人才中心可以提供诸如人事关系管理、开具证明、评定职称、计划生育、政审等人事代理服务。

不办人事代理，很多人才中心是不会给你办转正定级的。

办理了人事代理后，如落实工作单位，需要注意：

可将劳动合同存入档案。

工作满一年后，联系人才中心办理转正定级。

联系方式变更后及时告知人才中心修改。

当然，按时交费。

新近形成的学籍材料、党员材料、奖惩材料等可归入档案。

如是理工科毕业，到点了可以在人才中心评定职称。

如组织关系也在人才中心，注意及时参加支部活动和缴纳党费，以免脱党。

工作变更到外地后，注意将档案转往工作地。

七、怎样办人事代理保存档案？跪求？

需要办理。原因如下：

是否就业，与是否办人事代理无直接因果关系。

如未就业，可委托户籍地人才中心提供人事代理服务。

办了人事代理的好处：1）确保档案安全，存管在正规的人事档案管理机构；2）人才中心可以提供诸如人事关系管理、开具证明、评定职称、计划生育、政审等人事代理服务。

不办人事代理，很多人才中心是不会给你办转正定级的。

办理了人事代理后，如落实工作单位，需要注意：

可将劳动合同存入档案。

工作满一年后，联系人才中心办理转正定级。

联系方式变更后及时告知人才中心修改。

当然，按时交费。

新近形成的学籍材料、党员材料、奖惩材料等可归入档案。

如是理工科毕业，到点了可以在人才中心评定职称。

如组织关系也在人才中心，注意及时参加支部活动和缴纳党费，以免脱党。

工作变更到外地后，注意将档案转往工作地。

八、关于档案托管和人事代理的区别？

档案托管和人事代理不是一回事，它们的主要区别：

1、档案托管：毕业生在没有工作单位的时候，去原籍高校毕业生就业指导服务中心（或人事局）报到，办理的是档案托管，托管期限最长两年，免费，不计算工龄，因为这时候毕业生还没有工资收入。

2、人事代理：毕业生已经落实工作单位的，或办理了档案托管以后又找到工作的，需要拿就业单位的接收函（或三方协议）办理人事代理，档案转到人才市场。人事代理是有偿服务，负责计算工龄、办理转正定级、职称评审等等，服务对象是有工资收入的已经就业人员，所以是收费的。

九、人事代理公司如何激活个人档案？

1、自己长期保存的，需要办理改派手续。毕业生针对自己长期保管档案造成的档案变死档问题，应尽快到教育部门下属的大中专毕业生就业指导中心咨询，通过办理改派手续，将档案存放在当地人社部门下属的人才交流中心激活：

（1）在私企工作的，应提供本人在私企工作的劳动合同，并在一式三份就业协议盖上单位章，再到人才市场盖章，最后到大中专毕业生就业指导中心盖章。办完手续后，将档案存放人才市场。

（2）机关事业单位国有企业的工作人员，档案由单位保管。

2、档案丢失的，需要寻找原始档案重新建档。通过毕业院校、所在党组织等单位，查询补办有关档案材料，经档案存放地审核后激活。

3、毕业生私自拆封档案的，联系学校重新审核封签激活。

十、档案人事代理的如何评职称啊？

档案人事代理职称评审是这样的，不管是毕业满一年考核确定,还是本科毕业满5年评中级,填写好考核确定表或者职称评审登记表后,都需要到人事代理部门盖章。因为理论上人事代理是你的主管部门。之后就正常申报好了。

申报程序在你所在城市人社局网站职称评审栏目,一般都有。各地做法也基本差不多。

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