“教学/教务管理人员”是干什么的？

一、“教学/教务管理人员”是干什么的？

1、在校监的领导下全面负责安排组织本校区的日常教育工作。拟定组织实施教学工作计划，及时总结落实教学各种方案的完成，做到目标明确，任务具体。

2、要学习精通教学管理业务，熟悉现行版本的各年级教材，按照教学计划和每位学生的需求落实教学。

3、熟悉每一位教师的教学能力及授课风格，熟知每一位学生的学科弱点和性格习惯，针对性配对教学。不定时地进行听课，了解上课的情况，及时反馈信息，直接指导教学工作。

4、认真听取和搜集学管师、授课教师反映的情况，分析总结教学中出现的各种问题，指导学管师、教师做好学生的管理和教学工作。

5、在日常排课过程中必须准确及时，提前通知教师和学生双方，如遇变化，做好调课，再行落实，不得出现教学事故。

6、协助校监做好对教师和学管师转正、晋级、评优等方面的考核材料，并提出意见。

7、协助校监定期或不定期召开教师、学管师等方面的各种业务会议，促进教学工作。

8、收集整理有关教学方面的各种资料，分类归档，并向校监提出合理化建议。

9、做好内部学员的再开发。

10、检查教师执行教学的实际情况，定期检查教案、教研笔记，考核教师的教学工作。

11、组织开展教育教研活动、课题研究等，评审教学教研论文。

12、组织教师进行业务培训，如示范课、培优课的教学活动

13、开展师徒结对帮带活动，有计划培训新青年教师，提高教学水平，建立一支敬岗爱业、教学技术过硬的师资队伍。

14、组织教师贯彻教学大纲和考试大纲，明确各学科各年级的教学任务，明确教学进度、要求、规范，并检查落实。

拓展资料：

教务管理岗位职责：

1、组织学习小组活动，组织学生制订自主学习计划，反馈自学记录情况，检查学生课程学习状况。

2、收发学员资料、通知、信函，组织教学跟踪调查。

3、配合课题组和专业责任人完成教学试点工作。

4、管理教师调课时间表，调度教室，收发学生名单、学生登记表，受理并审批学生缓考申请等。

5、组织校级教学督导员开展教学检查。

6、受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理。

7、组织开展每学期开学初、期中、期末教学检查工作。

8、协助教务教学部门确保教学工作正常运行。

二、教务岗位职责

教务岗位职责

教务工作是学校教学管理的核心和重要组成部分，负责组织、协调和管理学校的教学工作。教务岗位职责涉及到教学计划的制定、教师培训与管理、课程评估、教学改革等方面，在学校中起着举足轻重的作用。

1. 教学计划制定

教务人员需要根据学校的教育教学目标和要求，制定全面、科学合理的教学计划。教学计划需要考虑到学生的学习特点、学科发展趋势以及社会需求等因素，确保学生能够全面发展。

2. 教师培训与管理

教务人员需要组织和开展教师的培训与管理工作，包括教学理念的培养、教学方法的探索、教学资源的共享等。同时，还需要对教师进行日常管理，督促教师认真备课、完成教学任务，并给予相应的指导和支持。

3. 课程评估

教务人员需要组织和推进课程的评估工作，包括教学质量评估和课程改进方案的制定。通过评估，可以及时发现教学中存在的问题和不足，为改进教学工作提供依据。

4. 教学改革

教务人员需要积极参与学校的教学改革工作，研究和推广教育教学的先进理念和方法。同时，需要协调各个学科之间的教学工作，促进学校教育教学水平的整体提升。

5. 学生管理

教务人员需要负责学生管理工作，包括学生选课、转专业、学籍管理等。同时，还需要关注学生的学习情况和问题，及时与教师、家长进行沟通，为学生提供必要的帮助和指导。

6. 教学资源管理

教务人员需要管理和维护学校的教学资源，包括教室、教学设备以及教学资料等。确保教学资源的充分利用和有效管理，提供良好的教学环境和条件。

结语

教务岗位是学校教育教学管理的重要职能部门，需要具备丰富的教学经验和专业知识，具备良好的组织协调能力和团队合作精神。通过教务人员的努力，可以推动学校的教学工作不断发展，提高学生的学习水平和综合素质。

三、高中教务处职责？

1.教务处在校长、分管副校长和上级业务部门领导和指导下开展工作。

2.负责制定学校教学计划及本处工作计划,并组织实施和检查落实情况。

3.负责做好学校常规管理工作,与教科所合作组织全校教师的教学研究。

4.负责审查各学科进度,检查教师的工作情况,包括检查教师教案、作业批改等工作。

5.定期检查教学质量,包括统考命题、考试、考查、阅卷、成绩统计、质量分析。

四、军训教务科职责？

1.

策划成立军训教课委员会,并按期展开军训教课研究工作。

2.

制定学校军训教课工作计划 ,制定教课方面有关规章制度, 会同有关部门研究 并提出学校教育事业的发展规划、专业设置及调整建议。

3.

负责拟订和组织实行军训教课管理方面的规章制度。

4.

负责组织和指导各学部制定军训专业人材培育方案 ,组织编写军训教课纲领、 课程 简介及有关的教课文件。

五、舞蹈学校教务主管职责？

舞蹈学校教务主管工作职责

一、服从学校领导的工作安排和日常管理，出色完成学校交给自己所在班级学员的课堂教学任务和其它任务。

二、教会学员熟练掌握所学舞蹈课程的基本动作、步伐、音乐要领。

三、贯彻学校制定的：教师要寓教于乐、轻松教学，学员要开心学习、快乐成长的教育培训理念。每个教师都要讲究课堂艺术，努力调动学员的学习积极性，不断提高学员的学习兴趣。

四、关心每一位学员的学习状态和学习情况，对每位学员都给予同样的关爱。对学习技能低差的学员多加鼓励，不得歧视学习技能低差的学员。

五、完成艺术总监下达的各种演出舞蹈节目的编排任务，并接受其对所编舞蹈节目的指导与审核。

六、完成行政总监下达的各项任务指标，积极配合办公室主任下达的各项招生宣传、报名缴费、参赛、考级、服装定制等宣传动员工作。

七、负责完成各班学员每年的赛前、考前培训工作。并积极为学员参赛、考级进行带队管理。

八、每个教师通过不断学习，定期深造，努力提高自身的教学水平和所教班级的教学质量。

九、认真细致落实学校制定的《学员安全管理制度》，做好每个学员在校的安全保卫以及学员上学（放学）时的交接工作。

六、军校教务参谋职责？

为了保障军校的教学质量和研究成果，军校的教务参谋承担着多重职责 首先，教务参谋负责帮助领导制定教学计划，组织教学活动，并且维护好教学秩序其次，教务参谋还负责筹备校内信息化建设和管理，进行校内考试和成绩管理，并认真记录学生在校期间的所获所学此外，教务参谋还要协调指导和考核一些校内重要项目，如军事训练和实习考察等 综上所述，军校教务参谋不仅是教学管理的中枢，还是军校师生不可或缺的重要助手，能够协助领导保障教学管理的高效精准，实现高质量、全面发展的目标

七、教务主管岗位职责？

在校领导下全面负责安排组织本校区日常教育工作。要学习精通教学管理业务，按照教学计划落实教学。熟悉每位专兼职教师的教学能力及授课风格。听取授课教师反映的情况，分折总结教学中出现的各种问题等。

八、教务主任职责？

    1.教务主任在校长的直接领导下，具体负责学校的教务工作。协助校长制定并实施学校的教学计划，检查并总结学校的教学工作。审查年级组、教研组、科任老师的教学计划。

　　2. 组织管理教学工作，掌握各科任老师贯彻执行新课标和教学计划的执行情况，以提高教学质量为中心，开展各种教学、教研和第二课堂活动。

　　3. 主持教务处的日常行政工作。领导并组织有关人员搞好招生、编班工作。负责老师业绩的考核，组织有关人员排课，调课，安排代课，制定作息时间，管理学生学籍和文书档案，积累教学资料，填制各种教学报表检查教学工作、教育质量等。

　　4. 领导年级组、教研组的工作。定期召开年级组、教研组长会议，督促各教研组学习新课程标准和教学计划，审查、批准各组的教学计划，督促教师执行岗位责任制。深入教学第一线兼课、听课，指导教研组开展教研活动。帮助教师提高业务能力，努力提高教学质量。

　　5. 抓好图书、阅览、仪器、实验、电教、文印等方面的建设。汇同总务主任，作出改造、更新、添置设备的计划。

　　6. 组织安排全校性或多班的活动。组织公开课或教改实验，安排政治、法制等报告会，组织年级或全校学生家长会、校运会、体育和各种科技、文体活动，并注意组织经验交流。

　　7. 组织期中和期末、毕业考考试，安排操行评定工作。及时安排和组织命题监考、阅卷、评分、总结等工作；做好学生学籍管理，提出应该给予奖励的学生名单，交有关会议审议。

九、CC教务工作职责？

答：一、组织教学工作

1、组织制定、修订各专业教学计划。

2、组织各专业教学计划的实施。编写教学大纲和教学进度表；编制课程表；聘请任课教师。

3、组织教学运行，及时解决教学运行中的调课、补课各种问题。

4、负责教师教学工作量及酬金的计算。

二、考试考务工作

1、计划安排各类课程考核（包括考试安排、考题准备、试卷分装等）。

2、组织命题、阅卷、成绩回收及成绩核查、汇总分析。负责试题、试卷管理和保密。

3、组织监考队伍，严格考场纪律，严肃考风、考纪。

4、统计出题、组题、监考、巡考、阅卷等工作量，按标准核算酬金报财务部门。

5、对考试违纪学生提出处理意见。

6、开发计算机考务系统，逐步完善题库建设，实现作业练习、测验考试等考务功能。

三、学生实习管理工作

1、建设教学实习基地。负责对实习单位考察、审核，签订实习合作协议。

2、根据学校专业培养目标要求和教学计划制订学生实习计划，设计实习鉴定表。

3、制订实习生管理制度，组织学生到点实习，接受岗前培训，进行顶岗实习。

4、定期到实习点进行巡视，检查学生实习情况，处理实习中出现问题。

5.及时汇总学生实习情况，研究总结实习工作问题和经验，及时反馈信息。

四、学籍管理工作

1、严格执行成教院和校区学籍管理规定，认真做好学籍管理工作。

2、核准学生学藉及分班人数，做好学生学藉异动管理工作。

3、考试结束一月内完成成绩记载。对学生毕业、结业与肄业资格进行审核。

4、负责提供申请学位学生的成绩册。

五、学历管理工作

　　1、负责毕业生各项信息采集，毕业材料的收集整理。组织电子摄像工作。

　　2、负责毕业学生信息的核对和数据上报。

　　3、负责毕业、结业证书发放、管理和毕业生档案管理。

　　4、负责办理学位英语考试、英语等级考试报名及申办学位证资料准备和申报。

六、教材管理工作

　　1、负责制定每学期各班级的教材使用计划。

　　2、负责教材采购及帐目结算和组织教材入库、发放工作。

七、负责教研室的组织和管理，积极开展教学研讨等有关教研活动。

八、教室、实验室的管理工作

　　1、负责实验室建设工作以及教学设备安装、日常维护、维修及调试。

　　2、负责教学设备、教学消耗性物资购置的计划的初审、报批和购置。

　　3、负责毒麻药品和易燃易爆物资的管理与使用。

　　4、负责教学设备、教学物资的清查、登记，对丢失或损坏情况进行相关记录，并按相关制度进行处置。

　　5、负责实验室室内安全保卫和清洁卫生检查工作。

九、教学质量检查与监控工作

　　1、发放并回收教学情况调查表，并对学生的反馈情况作出分析、统计、整理。

　　2、定期听课，填写听课记录。编写教学工作简报，提出教改的意见和建议。

　　3、向外聘教师发放并回收调查表，对教师反馈意见做出分析、统计、整理。

十、图书馆工作

　　1、办理学生及职工的借书证。

　　2、负责图书采购、验收、分类编目、典藏、流通等工作。

　　3、负责图书室常规管理，负责图书室的卫生保洁和防火、防盗工作。

十一、成人教育、自考和中等卫生职业教育教学点工作

　　1、按照成人教育、中专卫校执行教学计划和教学大纲到对教学点的办学行为、教学环节和教学质量进行监督和检查。

　　2、审定、确认教学点教师资质，建立教学点授课教师档案。

　　3、根据教学点的需要安排教师授课、学术报告、自考串讲和教学研讨。

　　4、办理各教学点自考学生的报考、转免考及毕业证等项工作。

　　5、为教学点提供教材目录、对教学点教材使用情况要进行检查监管。

　　6、管理各教学点的考务、成绩、学籍工作。办理毕业电子摄像，鉴定、毕业证等工作。

　　7、负责拟定教学点教学研讨总结会计划，协助校办实施。

　　8、协助计财处结算站点的学生费用工作。

十二、负责本部门职工的思想政治教育和队伍建设。

十三、负责本部门的安全、防火、防盗等综合治理工作。

十四、完成学校领导交办的其它工作任务。

十、什么是教务？教务到底的职责是什么？

教务管理员负责学员及教学资料的管理，并需要做好学籍、考务等相关管理工作，需要工作细致、认真、严谨，性格稳重，计划性强，能够吃苦耐劳，较强的抗压能力与心理承受能力。

负责学员及教学资料的收集、整理、分析、归档及相关教学服务工作； 与学籍管理人员、考务管理人员密切配合，及时通过网络收集、上报、下载教务、考务管理的有关信息和资料； 及时准确做好学生注册、课程注册、科目报考等工作； 按时下载学号、准考证号、考试成绩、考场编排、分发到各工作站、教学点、教学班； 做好期末考试成绩、补考成绩，形成性考核成绩，实践性考核成绩登录、下载、上报工作； 及时统计各工作站、教学点、教学班学生学籍异动情况，按时上报有关材料； 传达招生、教务、考务、学籍、毕业办证有关信息，负责招生网上录取及教务部门网上信息传递工作； 注意教务管理软件及学籍档案保密工作，做到专人管理、专人使用，其他人员不得随意操作，防止发生故障，丢失存储内容。