一、什么是培训档案？
一般来说，企业培训档案主要分为员工培训档案，培训管理档案和培训其实储备档案三个大类。
培训期，其储备档案是由人力资源管理部门负责积累和不断完善的，在培训过程中形成的知识数据档案。
建立培训台帐，培训记录，根据培训类别的不同，应当有区别。
二、培训档案是什么？
是这样简历的。、建立培训台帐，培训记录（根据培训类别的不同应当有区别）、签到记录、培训效果评价，每次培训过后，将各项材料整理好，下年将上年度的全部培训材料归档即可。条件允许的话，也可以留下影像资料，随着每年档案整理的时候一起归档。 嗯。
三、培训的其他称呼？
培训又称学习、进修、上课和探讨等等。培训分重点对象培训和普遍业务培训，目的都是为了提高业务能力，捉升自己发展空间，用专业知识不断武装自己，从而掌握更高水平。培训也是一种学习，如培训班、培训机构、上课。培训还分理沦知识培训和实践技能培训。
四、安全培训档案怎么填写？
安全培训档案需要填写具体的培训信息和学员信息，涉及到培训课程名称、培训时间、培训地点、授课讲师等方面。同时还需要填写学员的姓名、身份证号码等身份信息。填写安全培训档案的过程中需要注意保密学员的个人信息，确保培训信息的真实性和完整性。如果涉及到证书或者奖励，还需要在档案中进行备份和归档。
五、培训档案应该包括哪些？
安全生产教育培训档案包括：
1、三级安全教育档案 厂级，车间级，班组级
2、特种作业安全教育培训档案 电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操作、起重司索指挥、爆破作业、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、电梯驾驶作业、制冷与空调作业等。
3、四新培训档案 按照事实的新工艺,新技术或使用新设备,新材料,对从业人员进行有针对性的安全生产教育培训。
六、安全培训档案和教育档案什么区别？
答：安全培训档案和教育档案是相互联系又相互统一，但又有一定的区别，安全培训档案指的是针对做好档案工作的安全管理和充分发挥档案利用工作的业务培训，而教育档案则指的是对档案工作的宣传教育和进一步提高档案工作意识，充分发挥档案在社会发展和经济建设中的作用。
七、到档案馆查其他人档案吗？
不行，档案馆是党和国家永久保管档案的基地、是综合性的档案馆，向社会开放利用档案是档案馆的职责。但是，是有范围、有要求的，不是谁意什么人什么内容都可以查阅。如果是因公查阅他人档案，只有人事部门、公检法部门出具证明方可。
八、安全培训档案由谁建立？
安全培训档案由企业的安全科或者安全部统一建立，要根据员工培训计划，定期培训的组织资料以及每个参训人员的考试试卷和培训考试登记表，总结等，建立每个人的员工安全培训答案，定期进行复训，提高企业员工的安全管理水平，减少事故的发生。
九、安全培训档案应当保存几年？
培训记录应该没有特别针对性的硬性规定，有些文件要求2年或三年。 一般可参照管理体系的审核周期来确定，比如安全生产标准化三年一次评审，安全培训记录可保存三年。 但是，新工人入厂的公司、车间、班组三级安全培训记录，应长期保存。
十、员工教育培训档案怎么填？
平日记载，集中填报。
员工教育培训一年中多次，每一次培训时填写培训人员登记表，并由人事部门备案，半年或一年集中整理一下，以确保信息准确、完整。