一、北京靠谱招聘会？
在北京找工作一定得去立水桥人才市场，我去过几次，单位非常多，每次80多家，质量也挺好的，我现在工作就在那找到的，好像是每周五都举办，希望能帮到你。
二、2019应届生高考人数？
根据教育部发布的数据显示，2019年全国应届生高考报名人数1031万（不含高职扩招补报名人数），比2018年增加35万人。每年参加高考人数的多少也从一定程度上反映出当年高考竞争的激烈程度。目前，根据已公布的省份统计历年高考报名人数，2019年河南省将有超过100万人参加高考，是目前公布省份当中高考人数最多的省份。
三、美团2019应届生薪资？
分地区这个一线城市比较高，大概8000，二线6500左右
四、2019届算应届生吗？
2019届毕业生不能算应届生，到今年2021年已经毕业二年时间了，怎么还算应届生呢。应届生是指本年度当年毕业的学生。2019届学生当年毕业在2019年算应届生，过了2019年到2020年就成了往届生，包括以后全部都是往届生身份了。往届生和应届生就是区分毕业的年份。
五、2019年应届生毕业人数？
人社部：2019年应届高校毕业生规模再创新高达834万
【解说】1月16日，国新办举行新闻发布会，人力资源社会保障部副部长邱小平在会上表示，2019年的应届高校毕业生规模再创新高总数是834万，人力资源社会保障部将以实施高校毕业生就业促进计划为抓手，完善政策措施，强化服务保障，全力以赴做好高校毕业生的就业工作。
六、北京应届生 定义？
北京应届生?它有两种定义，不仅指专科大三或者本科大四的学生。北京应届生身份可以帮助落户，具有考试资格优势、找工作优势和心理优势等，一定要好好利用它。北京应届毕业生分为以下两种：
1. 即将毕业但还没拿到毕业证，处于实习或待业状态的；
2. 已经拿到毕业证，但拿到毕业证的时间在择业期内。所以，应届生不仅仅是指专科大三或本科大四的学生。只要是在择业期（国家规定为2年，部分地区3年）内，你的档案、党团关系等依然保留在毕业学校或各级毕业生就业指导服务中心，都按照应届毕业生对待。
七、校园招聘会对应届生有什么好处？
是可以帮助应届毕业生就业的，因为现在的应届毕业生面临的最大的困难就是就业的问题，校园招聘是可以帮助学生就业的
八、为什么秋季招聘会主要面向应届生？
因为应届生刚好六七月份毕业。
秋季招聘也是一个毕业季，因为我国每年的大学生毕业时间都是六月份和七月份。那秋季招聘的这个时候，很多应届生还没有找到合适的工作，所以才会主要面向应届生，为公司已经合适的人才，也能给更多硬件深一些就业机会。
九、2022事业单位招聘会限制应届生吗？
2022事业单位招聘不会限制应届生，今明两年则为2020年与2021年，也就是说，2022年的事业单位招聘将不会有那么多岗位偏向应届生，这对于非应届生来说无疑是个好消息，应届生也不要因此唉声叹气，因为大部分岗位还是不限应往届，应届生也可以报考！
十、北京应届生落户条件？
（一）原则上要求引进毕业生应具有研究生学历，具体要求包括：
1、引进当年博士研究生一般不超过35周岁，硕士研究生般不超过27周岁。
2、引进当年本科毕业生一般不超过24周岁，毕业院校应为北京地区全日制普通高等学校、京外地区一流大学建设高校和一流学科建设高校。
其中，教育、医疗卫生系统引进硕士研究生般不超过30周岁。文化、体育系统和郊区用人单位可适当引进本科毕业生。
同时，在校或休学期间创业的毕业生，符合定条件者可申请办理引进。需要满足的条件包括：
1、毕业生本人为创业企业发起人或主要创始人。
2、创业企业创办时本人持有股份比例不低于10%（不包含股份转让、后期入股等情形）。
3、创业企业属于高精尖、文化创意等北京重点支持发展的产业，创新创业成效突出。
北京市人力社保局相关负责人表示，“目前正在对‘成效突出’如何界定进行调研，还将对此出台标准。”
（二）实习期离职将停止办理落户
毕业生在实习期内主动离职或实习期内考察不合格，并经延长考察期仍不合格的，可由用人单位申请，经主管单位审核，报市人力社保局批准撤销其《接收函》，停止办理落户。
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