一、用友面试流程？
1.项目总监电话接洽
了解我上份工作的行业
考察对财务流程的理解
说明用友技术支持的具体工作内容
2.部门总监电话面试
要求自我介绍
说明岗位发展路径
了解我的职业规划
说明岗位待遇
3.人事总监视频面试，问了几个问题：
详细讲一下过去工作的内容
二、用友面试容易过吗？
不容易过因为用友是一家规模较大的互联网公司，竞争较为激烈，用友对面试者的要求也较高，需要具备丰富的经验和高超的技能如果你能够积极准备，充分了解用友公司背景和业务，具备相关技能和经验，自信面对面试，那么也不是完全不可能通过用友的面试
三、如何面试仓库管理员？
一定要表示自己有过仓库管理的经验，能做进出库报表，会电脑做库存帐。
二是一定要表现出自己很仔细，责任心强。 仓库管理，主要包括堆放仓位管理、进出货流程、人员交接及盘存、设备使用及维护管理制度、仓库环境（温度/湿度等）控制及分区调配、仓库安全及保卫制度，等等。 1、你自己要知道仓库的一般作业流程； 2、要明确仓库的职能；
3、你要有较强的数据观念，能坚持原则，要对能在库物料进行数据分析；
4、要熟悉电脑，最好精通ERP软件；
5、要让对方感觉到你的工作经验非常丰富；
6、要能体现出自己工作很仔细、和认真负责，并能坚持原则；
四、用友二面主要面试什么？
二面主要面试里的专业水平那，第一次是面试里的基本信息和面貌。
五、面试用友公司销售需要准备什么？
了解一下这个公司的产品以及同行业产品
六、面试仓库管理员会问哪些问题？
面试仓库管理员时，可能会问到以下一些问题：
1. 你如何管理仓库库存？
2. 你如何确保仓库的安全性？
3. 你使用什么软件来管理仓库？
4. 你如何处理退货和废品？
5. 你如何保证仓库的整洁和卫生？
6. 你如何与团队成员和其他部门合作？
7. 你是否有相关的证书或培训？
8. 你如何处理紧急情况？
9. 你如何保证库存的准确性和完整性？
10. 你如何提高仓库的效率和生产力？
这些问题只是参考，具体的问题可能会根据具体的职位和公司要求而有所不同。
七、面试仓库管理员的自我介绍？
面试仓库管理的自我介绍一般可以这样来说，首先简单说一下自己叫什么名字，从事什么样的工作，在这之前有过什么样的工作经验，多少年了，说明自己对仓库主管这个岗位的认识和了解，一旦入选之后打算如何从事这方面的工作，说明自己对这份工作非常迫切，希望能够得到
八、仓库管理员面试会问哪些问题？
多数会问，能干多久，以前做过相关工作没有。
期望薪资待遇啥的。不太可能考特别难的。仓管主要是做好进出记录。要是问具体的就说点能想到的呗。
1、按当班调度工作安排和流程制度执行货物进出库、二次包装、移库、补货、车辆检查等操作，确保货物收发准确；
2、按要求开具和填写仓库作业相关单据，确保单据传递及时、内容准确；
3、按公司仓库GMP管理的要求，执行每日仓库温湿度、虫害控制、设施点检等检查和记录；
4、完成仓库调度安排的仓库盘点、在库整理、仓库整改等工作；
5、按装卸作业要求，对装卸人员的现场操作进行指导和纠正。
九、用友面试一般多少天出结果？
用友面试一般多少天出结果？
回答:用友面试一般一周内出结果。用友候选人面试必须等到所有人员全部面试完成后，由人力资源及用人部门领导协商沟通后，确定最终录用人员名单。确定完名单再发起面试评估表审批，所有审批完成后才可以发送正式的录用通知书。
十、去药厂面试仓库管理员需注意什么？
面试仓库管理员的话，需要有些仓库管理经验，主要体现在收、管、发 这三个上面，你需要知道收发货流程，如何管理货物的。
当然，有些小厂可能对于仓库管理员的招聘并不严格，甚至无要求，一般的招聘门槛都较低，该岗位有很强的可替代性，简单了解一下就可以去面试了