一、包吃包住社保后月薪7000是什么水平？
不错的薪资了。超过了大部分中国人。
中国一半以上的人月薪在5000以下，而且还包吃包住，可以省下很多钱，加上有社保，养老看病有保障。
这个月薪在大城市可以养活一家人，一个人比较滋润，小城市会比较宽裕了，可以买房置业。再努努力到一万更优秀。
二、打工包吃好还是不包吃好呢？
包吃好还是不好？
你看在什么条件的情况下？嗯有的家庭富裕，生活好的条件下包吃是不好的，包吃生活肯定比自己做的差一点，有的大多数都是养家糊口多挣一点钱的，只图工资，不图吃喝，生活再差没关系，一心只想着挣钱的，不怕吃苦的，只要钱多就好，吃的好不好？
对他来说没那么重要，但是有的只图吃喝玩乐的，对家庭也没有责任心的自私自利的只管自己吃饱喝好的，这样的人包吃对他们来说是不好的，不过这样的人很少很少我个人认为，包吃是很好的，又方便又省时间，还没那么多麻烦事儿，很好
三、作为仓库管理员会遇到哪些常见问题？
作为仓库管理员，可能会遇到以下几个常见问题：
- 库存管理问题：仓库管理员需要确保库存的准确性和实时性，以避免出现库存不足或过剩的情况。同时，还需要对库存进行分类和标记，以便更好地进行管理和盘点。
- 物流配送问题：仓库管理员需要负责监督和协调物流配送，确保货物能够按时到达目的地，并进行跟踪和记录。同时，还需要协调各个环节的配送工作，以保证整个流程的顺畅。
- 安全管理问题：仓库管理员需要负责仓库的安全管理，包括防火、防盗、防潮等问题。同时，还需要制定相应的安全管理措施和应急预案，以应对突发情况。
- 人员管理问题：仓库管理员需要管理仓库内的人员，包括招聘、培训、考核等工作。同时，还需要协调各个部门的工作，以保证仓库的正常运营。
- 信息管理问题：仓库管理员需要负责仓库信息的管理和维护，包括仓库内货物的信息、物流配送的信息、人员的信息等。同时，还需要建立信息管理系统，以方便信息的查询和分析。
以上是作为仓库管理员可能会遇到的常见问题，需要综合考虑和协调各个方面的工作，以确保仓库的正常运营和管理。
针对仓库管理员可能遇到的常见问题，可以采取以下措施进行解决：
- 库存管理问题：可以采用自动化管理系统，实现库存的实时监控和更新。同时，需要建立完善的标记和分类系统，以便更好地进行管理和盘点。
- 物流配送问题：可以建立良好的物流配送管理体系，实现物流信息的实时跟踪和记录。同时，需要协调各个环节的配送工作，以保证整个流程的顺畅。
- 安全管理问题：可以制定相应的安全管理措施和应急预案，并定期进行安全检查和演练。同时，需要保证员工的安全意识，提高他们的安全意识和防范能力。
- 人员管理问题：可以通过招聘优秀的员工、提供培训、设立奖励机制等方式来管理员工。同时，需要协调各个部门的工作，以保证仓库的正常运营。
- 信息管理问题：可以建立信息管理系统，对仓库内的货物、物流配送、人员等信息进行管理和维护。同时，需要保证信息的准确性和完整性，以方便信息的查询和分析。
总之，针对不同的问题，需要采取不同的措施进行解决。同时，仓库管理员需要具备一定的管理技能和经验，以应对各种复杂的情况。
如果有企业需要仓库管理系统，可以使用四方网络仓库管理系统，该系统功能特点如下：
1、系统可满足为2C业务服务的国内电商仓、海外仓、跨境进口BBC保税仓与为2B业务服务的各类仓库业务管理需要；
2、系统可提供收货、入库、拣货、出库、库存盘点、移位等各种仓库操作功能；
3、系统可支持多仓协同管理，并针对单仓进行个性化流程配置，根据2B、2C业务需要，实现简单管理和精细化管理；
4、系统可提供多样化策略规则，实现智能分仓、智能上架、智能拣货；
5、系统可支持自动识别技术（如一、二维条码），与自动分拣线、自动拣货小车等物流辅助设备集成，提高仓库作业自动化水平。
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四、麦当劳包吃吗？
这个不一定包吃，要看那个店的规定，一般住是不大可能，吃最少是有餐中饭。 看公司的规定，每一个地方的麦当劳不一样。要告诉你麦当劳一定是不包住，只有每个星期六会有餐饮，如果你只是单纯的觉得在家无聊想找个兼职做做，家就在附近可以考虑去麦当劳
五、2000包吃住和三千五不包吃住？
如果不包吃住，自己负责吃住的话。租一个单间跟别人合租。每个月最少要500元。三餐每天早上算五元中饭晚饭算30元。这样一个月也要1050元。这样吃和住加起来就需要自费1550元。所以2000元包吃住。和3500元不包吃住。这两个性价比几乎是一样的。在这两个期间就选一个工作相对轻松一点去做吧。因此2000包吃住和3500不包吃住其实性质是一样的如果你就是为了多赚点钱能在吃和住上面再委屈自己多省一些钱那你就要3500不包吃住你自己少吃一些住的再差一点这样一个月能多省下来点钱。
六、银行包吃住？银行包吃住吗？
银行的工作人员是没有包吃住的。
各个地方不同，待遇也不尽相同，在住宿方面基本上是不管的。以前有的地区会提供集体宿舍，到里面涉及到很多问题，有的地方还出了乱子现在基本上没有提供住宿了。吃的方面会好一些。因为工作性质，绝大部分的银行会提供工作餐。午餐基本上都会提供，有些地方还会提供早餐和晚餐。
七、仓库管理员责任？
小公司来说仓管需要干的事情无非是仓库材料的收发，物料进销存账目的登记，不过还要干许多的力气活，说白了，就是会记个流水账的搬运工。
大公司一般都有健全的流程，工作内容和上面一样，不过要干的杂货少了点，要你会用用电脑做报表，会ERP等（ERP库存管理就是要你录入入库，出库，打印作业单据等，不要怕，这个对于会点办公软件操作的很容易的）。
仓库主要的作业主要分为入库，出库，保管三大部分。
入库你要按照送货单上的数目将材料清点清楚，发现有异常情况必须想你的主管汇报，得到指示意见后遵照执行就好了，进质检人员检验合格后，就办理入库手续，开具入库单，登记进销存帐或录入ERP系统。
出库
对于生产部门领料的话根据BOM表（或生产计划部门审核通过领料单据）照单发料，然后登记进销存帐或录入ERP系统。
对于发货的话按照财务开出的送货单或经其审核的出库单发货登记进销存帐或录入ERP系统。
把你的作业单据整理好，交给财务，他们要做帐及成本核算。
保管
合理安排你的仓库库容，给每种物料贴上明确的标签，，做到先进先出，了解采取合理的保护措施，防止物资因各种原因受到损坏。定期盘点一下你的仓库，检查一下帐物是否相符，如果不是，就要查找原因（收发错误，合理损耗等等），做一张盘点盈亏汇总表，汇报给上级，更改账面数字，以做到帐卡物相符。
以上是本人的工作经验，不过由于行业的不同，各个行业的仓管的工作内容可能会有所不同，但工作的整体思路是一样的。
八、什么仓库管理员？
仓库管理员(storekeeper)， 顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。岗位职责包括: 按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。 定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列。存放整齐，数量准确。
九、仓库管理员职责？
你好，仓库管理员的职责包括但不限于以下几项：
1. 接收、验收和分类货物：负责接收进货并进行验收，确保货物与订单相符，并按照规定的分类方法将货物妥善归类。
2. 入库和出库管理：负责将验收合格的货物入库，并根据需求进行出库操作，确保货物的安全、准确和及时性。
3. 库存管理：负责监控和管理仓库中的货物库存，进行库存盘点、调整和报告，确保库存的准确性和及时性。
4. 货物保管：负责妥善保管货物，确保货物在仓库中的安全和完整性，采取必要的防护措施，防止货物受到损坏、丢失或盗窃。
5. 仓库设备和设施维护：负责维护仓库设备和设施的正常运作，及时检修和保养设备，确保设备的安全、可靠和高效运行。
6. 记录和报告：负责记录和报告仓库的货物流动情况，包括入库、出库、库存变动等，以便进行管理、分析和决策。
7. 安全管理：负责仓库的安全管理工作，包括制定和执行安全管理制度、组织安全培训、监督安全操作等，确保仓库的安全环境。
8. 协调与沟通：与供应商、客户和其他部门进行协调和沟通，解决问题，满足需求，确保仓库运作的顺畅和高效。
9. 仓库整理和清洁：负责保持仓库的整洁和清洁，定期清理和整理货物和仓库设施，确保仓库环境的卫生和舒适。
10. 管理团队：负责领导和管理仓库团队，包括制定工作计划、安排工作任务、培训员工等，确保团队的协作和高效运作。
十、仓库管理员考证？
您好，仓库管理员可以考取以下证书：
1. 仓储物流师：该证书是由中国物流与采购联合会颁发，要求考生具备仓储物流管理、供应链管理、物流信息管理等方面的知识和能力，考试内容包括理论和实践操作。
2. 物流工程师：该证书是由中国物流与采购联合会颁发，要求考生具备物流系统规划与设计、物流装备选型与管理、物流信息化建设等方面的知识和能力，考试内容包括理论和实践操作。
3. 货运代理人：该证书是由交通部颁发，要求考生具备货运代理、运输保险、国际贸易、海关法规等方面的知识和能力，考试内容包括理论和实践操作。
4. 物流技能人才：该证书是由各地物流协会、物流园区等机构颁发，要求考生具备货物装卸、仓储管理、物流信息管理等方面的实际操作能力，考试内容主要为实践操作。