一、为什么不取消真美内衣
具有合法的国际组织的性质和程序审批
中脉美体内衣质量非常好，现更名真美国际，但由于采用直销模式，销售价格非常昂贵知名度高 认可度高。具有合法的国际组织的性质和程序审批
二、真美美体内衣的创始人？
真美美体的创始人是温广行，他曾经做过很多次的演讲，曾经有一篇演讲就要活出一个精彩，爱没有遗憾的人生非常的棒，有机会的话可以去听一听。
三、香港臻真美集团的美体内衣去哪里拿？
最近，有粉丝咨询一款近年来火到爆的臻爱巴黎项目的薪酬制度，他感觉这种薪酬模式有点像传销。到底是否为传销行为？我们来分析下。据资料显示，臻爱巴黎集团是一个美体品牌，其总部设在香港，臻爱巴黎是其旗下的塑形内衣，号称是打造健康美丽气质为一体的裸体身材。据代理商介绍，套装还具有丰胸，改善外括下垂，消除副乳，平背，平胃，瘦腰，平腹，提臀，瘦腿的功能，不需要节食和运动，就能轻松的打造裸体S型，并且不反弹，此外，还有改善脊椎，腰椎劳损，改善乳腺增生，小叶增生和暖宫护宫等保健功能。图片来源于代理商专业人士指出，任何产品的广告都应当真实、合法，不得暗示产品功效，或者夸大功能来误导消费者，尤其是暗示具有医疗作用的。该公司虚构事实、夸大公司实力的宣传行为涉嫌违反《反不正当竞争法》中规定的“经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者”。在2020年4月28日，畅空传媒携手臻爱巴黎，举行了线上的臻爱巴黎-塔西提亚全球发布会。此次直播，整场在线人数高达88万。然而，如此豪华战绩的公司网上却搜索不到相关的官网和具体负责人的信息。查到的是臻真美国际集团有限公司与臻爱巴黎集团的关联，天眼查显示，臻真美国际集团有限公司与2019年5月8日在香港成立，公司类别属于私人股份有限公司，目前公司仍注册，其余资料查询不到了。到底臻真美国际集团有限公司是不是臻爱巴黎集团背后的总部，还有待查证。图片来源于公司注册处综合资讯系统据公司新人培训资料显示，公司号称采用的正是阿米巴薪酬制度，让所有的投资者都能作为创业者参与进来，主要薪资来源是几点：1. 零售纯利润80%图片来源于新人培训资料2. 设计费：15%图片来源于新人培训资料3. 见习组长合约奖：每月发放1800-32000。开发5-8个店+人，16箱以上。见习组长有六大条件：1独立开发2. 独立销售3独立培训4独立开办塑身示范沙龙会5正确表述模式6履行见习组长权利与义务具体奖励如下：2-3箱：18003-5箱：35005-8箱：50008-10箱：700010-14箱：1400014-28箱：2500028单-36箱：320004. 正式见习组长季度分红(每个季度发放一次)成为见习组长后每个月：学习组、见习组，均有回单即可转正，超额完成任务部分发放到季度分红里5. 全局领导评估奖：2.5万-46万/每月发放每月回单30箱-300箱全局领导奖：2.5万-5万：自己全局5万-8万：带2个全局8万-12万：带4个全局12万-16万：带6个全局16万-32万：带8个全局32万-46万：带10个全局6. 年度分红（稳定全局）：连续11个月30箱7. 300单直通公司，成为独立阿米巴，公司独立核算利润分配8. 300-1000单成为集团董事长，臻真美总部投资开发产品，占利润40%。图片来源于咨询人提供的新人培训宣传从以上的资料看出，这公司只是一个以资本运作为主，四没有的公司，却宣传绝不亏损， 从不失业，这是哪里来的自信？而且他们的薪酬制度也符合了传销的三个特征：1、发展人员，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬。2、要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格。3、要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬。很明显，臻爱巴黎集团薪资制度只是一种利己行为的传销模式，与稻盛老先生所创造的倡把“追求全体员工物质与精神双方面都幸福的同时，为人类社会的进步和发展做出贡献”作为一个企业的经营理念的阿米巴管理模式的初心相悖。文章来源：网络，特此鸣谢！
最近，有粉丝咨询一款近年来火到爆的臻爱巴黎项目的薪酬制度，他感觉这种薪酬模式有点像传销。到底是否为传销行为？我们来分析下。
据资料显示，臻爱巴黎集团是一个美体品牌，其总部设在香港，臻爱巴黎是其旗下的塑形内衣，号称是打造健康美丽气质为一体的裸体身材。
据代理商介绍，套装还具有丰胸，改善外括下垂，消除副乳，平背，平胃，瘦腰，平腹，提臀，瘦腿的功能，不需要节食和运动，就能轻松的打造裸体S型，并且不反弹，此外，还有改善脊椎，腰椎劳损，改善乳腺增生，小叶增生和暖宫护宫等保健功能。
图片来源于代理商
专业人士指出，任何产品的广告都应当真实、合法，不得暗示产品功效，或者夸大功能来误导消费者，尤其是暗示具有医疗作用的。该公司虚构事实、夸大公司实力的宣传行为涉嫌违反《反不正当竞争法》中规定的“经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者”。
在2020年4月28日，畅空传媒携手臻爱巴黎，举行了线上的臻爱巴黎-塔西提亚全球发布会。此次直播，整场在线人数高达88万。
然而，如此豪华战绩的公司网上却搜索不到相关的官网和具体负责人的信息。查到的是臻真美国际集团有限公司与臻爱巴黎集团的关联，天眼查显示，臻真美国际集团有限公司与2019年5月8日在香港成立，公司类别属于私人股份有限公司，目前公司仍注册，其余资料查询不到了。到底臻真美国际集团有限公司是不是臻爱巴黎集团背后的总部，还有待查证。
图片来源于公司注册处综合资讯系统
据公司新人培训资料显示，公司号称采用的正是阿米巴薪酬制度，让所有的投资者都能作为创业者参与进来，主要薪资来源是几点：
1. 零售纯利润80%
图片来源于新人培训资料
2. 设计费：15%
图片来源于新人培训资料
3. 见习组长合约奖：每月发放1800-32000。开发5-8个店+人，16箱以上。见习组长有六大条件：
1独立开发
2. 独立销售
3独立培训
4独立开办塑身示范沙龙会
5正确表述模式
6履行见习组长权利与义务
具体奖励如下：
2-3箱：1800
3-5箱：3500
5-8箱：5000
8-10箱：7000
10-14箱：14000
14-28箱：25000
28单-36箱：32000
4. 正式见习组长季度分红(每个季度发放一次)
成为见习组长后每个月：学习组、见习组，均有回单即可转正，超额完成任务部分发放到季度分红里
5. 全局领导评估奖：2.5万-46万/每月发放
每月回单30箱-300箱
全局领导奖：
2.5万-5万：自己全局
5万-8万：带2个全局
8万-12万：带4个全局
12万-16万：带6个全局
16万-32万：带8个全局
32万-46万：带10个全局
6. 年度分红（稳定全局）：连续11个月30箱
7. 300单直通公司，成为独立阿米巴，公司独立核算利润分配
8. 300-1000单成为集团董事长，臻真美总部投资开发产品，占利润40%。
图片来源于咨询人提供的新人培训宣传
从以上的资料看出，这公司只是一个以资本运作为主，四没有的公司，却宣传绝不亏损， 从不失业，这是哪里来的自信？而且他们的薪酬制度也符合了传销的三个特征：1、发展人员，对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬。2、
要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用，取得加入或者发展其他人员加入的资格。3、要求被发展人员发展其他人员加入，形成上下线关系，并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬。
很明显，臻爱巴黎集团薪资制度只是一种利己行为的传销模式，与稻盛老先生所创造的倡把“追求全体员工物质与精神双方面都幸福的同时，为人类社会的进步和发展做出贡献”作为一个企业的经营理念的阿米巴管理模式的初心相悖。
文章来源：网络，特此鸣谢！