一、酒店洗衣房经理职责
酒店经理是酒店常见招聘岗位,从业者需要具备酒店管理相关专业学习经验,具有较强的沟通能力和管理能力,善于沟通和公关。其工作内容包括:
1、制定酒店发展规划和经营策略,经集团审批后积极落实;
2、搜集市场信息和竞争对手动态结合发展形势,制定市场开拓策略;
3、定期了解酒店财务状况,对酒店各项费用的支出进行严格控制,发现账目异常需及时核对;
4、负责酒店工作团队建设和工作团队规范管理,拟定相应的内部管理制度与考核制度;
5、负责酒店中高层管理岗位的人员安排,对管理岗位工作者进行考核、监督与指导;
6、负责与相关人士处理好合作关系,为树立酒店良好形象打下基础。