2020年保亭事业单位综合类招聘25人的报名材料是什么?

求职招聘网 2023-01-28 08:25 编辑:admin 279阅读

一、2020年保亭事业单位综合类招聘25人的报名材料是什么?

2020年保亭事业单位招聘25人公告(综合类)已发布,报名方式:本次招聘采取网上报名方式。在此期间,凡符合招聘人员范围和资格条件人员,必须通过“保亭黎族苗族自治县2020年人才招聘考务报名系统”进行报名。

报名时间:2020年4月2日9时至4月11日16时止,应聘人员应在报名规定时间内登录系统进行注册,填写并提交报考申请,逾期不再受理。

报名所需提供以下材料:

(1)有效期内的身份证国徽面、个人面;

(2)户口本首页及个人页;

(3)本人近期2寸免冠彩色证件照片(不允许拉伸、过度美化);

(4)毕业证书;

(5)学位证书;

(6)《教育部学历证书电子注册备案表》(通过教育部指定的唯一学历查询网站中国高等教育学生信息网在线验证获取,须带有“二维码”,在验证有效期内);

如遇到申请《教育部学历证书电子注册备案表》及延长验证有效期等问题,查询网址如下:

(7)失信被执行人查询结果(执行法院范围:全国法院)。应聘人员将网页查询结果保存成图片形式,上传至报名系统其他附件处。查询网址如下:

(8)有工作单位(在编在岗)人员,需提供原所在单位及所属组织(人事)部门同意报考证明;

(9)在国(境)外取得的学历学位,须上传教育部留学服务中心认证的同等学历水平资格材料;

(10)相关岗位所需的其他证明材料。

2020年保亭事业单位招考报名时候需要准备以下材料,身份证,毕业证和学位证,这些都要原件

二、五星级酒店的预订员和营销员是做什么的?好做吗?

预订员就是给客人预订房间啊,预订宴会啊,餐厅的位置啊。营销就类似销售的!

预订员的工作职责:

1、接受通过各种途径(网上、电话、传真等)的客户对酒店的预订需求(客房、用餐、会议等),并予以妥善解决 。

2、办理团队及散客的订房事宜。

3、做好预订资料的存档工作,使所有预订客房数据得以正确汇总,对没有按时抵店的保证类预订客人提供保留权。

4、搜集有关信息资料,准确记录并妥善处理客人的预订变更要求。

5、每天为酒店相关部门提供详尽的预期抵店客人资料;与各部门协调合作工作,使酒店达到最理想的开房率,使各部门可以根据预测出租率合理安排工作。

6、定期为营销部、高层决策部门提供信息反馈及客源动态表。

7、接听客户对酒店/机票等产品信息的咨询电话,并予以解答。

8、按时完成部门经理安排的其它工作。

销售员工作职责

在公关营销部经理的领导下,做好酒店的公关销售工作,积极争取客源,负责将客户意见及时反馈到有关部门,为客户提供良好的服务。

「工作说明」

1、根据酒店市场销售计划,按照客源构成的比例要求,完成商社客户、旅游团队和散客的销售任务,完成销售指标;

2、与客户保持密切的业务联系,按照不同的季节、不同市场情况提出不同的销售价格;

3、分析客户心理,了解客户对酒店设施的要求和各方面的需求,有针对性地进行销售,向公关营销部经理提供客户信息;

4、积极地参加酒店举办的各种促销活动,开发新客户;

5、利用关工技巧和销售技巧,广交各界人士,扩大酒店影响。开展有计划的销售活动,每次外出销售,都必须写销售报告,为每个客户建立档案,并有计划地发展新客户。

个人意见:预订员和营销员两个职位是不同的工作性质,如果你性格比较外向可以做营销员,不过营销员的招聘条件一般都会比预订员高的。如果可以当然是做营销员比较好,可大大提升自已的交际能力和处理A发事件的能力!预订员主要是接电话订房的。如果性格内向,也可选此岗位!

三、2018年保亭县事业单位招聘薪酬待遇怎么样?

2018年保亭县事业单位招聘公告已经发布,根据公告,本次保亭县事业单位招聘60人,招聘的岗位性质为财政预算管理事业编制。2018年保亭县事业单位招聘薪酬待遇如下:

1、用人单位与受聘人员按规定签订聘用合同。受聘人员按规定实行试用期制度,试用期一年,试用期满经考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。按照《保亭黎族苗族自治县关于进一步加强党政机关、事业单位新录用人员管理暂行办法》的有关规定,受聘人员须在我县服务满五年(含试用期)。

2、财政预算管理事业编制人员工资福利待遇按保亭县事业单位现行工资福利标准执行。

2018年保亭县事业单位招聘工资待遇:

根据2018年保亭县事业单位招聘公告得知:

1、用人单位与受聘人员按规定签订聘用合同。受聘人员按规定实行试用期制度,试用期一年,试用期满经考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。按照《保亭黎族苗族自治县关于进一步加强党政机关、事业单位新录用人员管理暂行办法》的有关规定,受聘人员须在我县服务满五年(含试用期)。

2、财政预算管理事业编制人员工资福利待遇按我县事业单位现行工资福利标准执行。