一、家装客户经理怎么提点？
家装客户经理按销售的业绩来提点
二、家装客户经理的职业素养？
有正确的态度，要有设计方面的知识，了解公司的业务流程，和一定的审美能力，这些是基础。
然后，寻找客户方面，在新楼盘寻找买主资料（与售楼小姐关系，建议准备一些化妆品、电影票、平时就来点儿小食品，很容易搞定，如果你再是个帅哥那就一路绿灯。 ），在小区内设点，见到客户就要向对自己女朋友，以他们的角度来谈，看客户需要什么，了解客户的心态，这需要长期的积累经验。
有必要扩大自己的人脉网，毕竟客户第一点想到的是找熟人介绍，要对自己充满信心，吃苦耐劳，总之一切尽在人为，没有捷径。
三、家装公司客户经理，负责对接客户哪些板块？
家装公司客户经理负责对接客户哪些板块？客户经理这个岗位的设置一定是赋能整个签单体系，提高签单率与客户满意度的。
因为在装修行业有两个岗位很重要却一直没有把它用好。
第一个岗位是前端店面销售过程当中的客户经理角色
第二个就是施工当中的监理角色
有不少公司说客户经理招不上来，找不到合适的客户经理。
那我们思考一下，我们招店长一定要招懂设计的店长吗？也就是说设计部经理或者店面经理，他一定要懂设计吗？
答案是不一定，因为很简单，店面经理、设计部经理，其最基本的素质要求是什么？就是他要懂销售管理，也就是说他以前做过销售，带过销售队伍，他就能胜任这个岗位，至于他懂不懂设计，并不重要。
同样，作为客户经理来讲，他有没有做过装修并不重要，重要的是他有没有销售和服务思维，而至于他是否从事过装饰行业一点关系都没有，甚至从某种程度上来讲，如果他在其它比较规范和重服务属性的行业待过，反倒更能胜任装饰行业的客户经理角色要求。因为装饰行业相对而言，规范性整体不高，职业化程度低，且服务的都是较高品质的客户，更需要以服务来驱动销售。
所以我们得出一个结论：
客户经理基本素质就两点：
第一做过销售，第二懂得服务。
客户经理销售的具体要求
我们思考一下，客户经理的销售经验是不是一定非得是在装修公司做过销售呢？我们看看那些优秀的销售人员，从销售角度来讲，他卖什么东西其实逻辑都是一样的，没有人说我出生就是卖保险的，或天生就是卖车的，因为从销售本身来讲，其逻辑、思维、技巧、策略，其实跟产品没有太直接关系。因为销售的核心并不是卖产品，而是卖自己、卖思想、卖价值观，他今天能卖好汽车，也必然能卖好装修。因为产品知识可以在很短时间就掌握，销售能力则是需要长时间的沉淀。
客户经理的服务要求
许多人可能会片面将客户经理的服务要求理解为前台的接待、端茶倒水。如果是这么理解的话，那么就会存在极大的偏差。装修行业是一个服务属性极重的行业，无论是前端与客户的沟通互动，还是后期的交付过程，服务始终贯穿其中。
由于装修行业各装企同质化程度极高，比如设计，大多数装修公司水平差不多，材料方面，也大多当地材料商合作，无论品牌还是款式都差不多，在施工方面，工艺标准基本上没有太大的差异，这就造成了整个行业的竞争极其激烈，甚至动不动就打价格战。那么，在如此同质化的产品中，如何更好赢得客户？其中服务就显得特别的重要，因此我们说产品不够，服务来凑，在装饰行业服务即营销并不无道理。
那么，对于客户经理来讲，服务是什么呢？
1、售前售中服务
客户经理在前端销售中既要做好店面的客户接待，还要充当设计师和客户之间的桥梁，了解客户的需求、痛点并安排合适的设计师，配合设计师逐一解决客户的顾虑问题，督促设计师做好客户的如量房、方案制作、报价制作等服务工作，在客户进店或离店之后及时做好客户的沟通，协调公司相关部门做好客户的各项服务工作，及时向客户汇报工作的进展和衔接工作。
可以说，在售前工作中，客户经理是作为客户服务的统筹者，不光通过自己的接待、沟通等服务好客户，更重要的是协调公司各部门资源提升客户的服务品质，从而促成更好的签单转化。
2、售后服务
许多公司没有设置专门的售后服务人员，那么此时客户经理的售后服务职能就尤显得重要。他需要及时了解客户反馈的问题并反馈相关部门，督促及时处理，同时需要根据工程推进节点，主动做客户回访，了解满意度，以便及时向相关部门反馈情况，提高客户的满意度，并在竣工之后做好客户的长期价值维护，提升口碑并促成客户的转介绍。
所以，一个好的客户经理，不一定需要有装饰行业的从业经验，只要具备较强的销售能力和服务意识，可以更好拉进和客户之间的距离，协助设计师提升谈单、签单效率，让客户资源管理更到位，让客户满意度更高。
四、客户经理面试技巧？
展现极强交际能力
交际能力对于广告客户经理来说十分重要，由于广告客户经理要全程跟进广告客户，他们就必须拥有及时与客户、同事沟通的能力。如何在面试中对这一能力进行展示呢？首先，在进入面试间后，就主动与面试官们打招呼，保持礼貌微笑，口齿清晰。其次，回答问题时，眼睛要直视面试官，并且利用一定的语言技巧回答面试官们的问题。这些技巧不仅是你用来回答面试官问题的，更是为了展现你有拥有良好的表达能力。
展现专业知识素养
广告客户经理的工作内容从市场调研分析、客户群锁定等，要一直延伸到形成最终方案和交付等等，十分庞杂，对于该岗位从业者的专业知识素养要求极高。因此我们在面试时就必须要展现自己的专业知识素养，一般来说可以通过以下几点进行展示：一、通过学历、学位、以及相关证书证明自己的能力；二、通过相关工作经验证明能力，这是最有力的证明，需要结合该公司的具体要求进行有侧重的介绍。
展现领导才能
由于广告客户经理作为一个小领导者，不仅需要服务好客户，还需要带好团队，因此还需要在面试时展现自己拥有领导才能。怎么才算是拥有领导才能呢？拥有全局观、统筹能力、以及项目认知能力就属于领导才能的一部分。我们可以在面试时，展现自己在以往的工作经历中是如何领导别人的，如何看待当时自己的项目与客户，自己又通过了什么样的方式去全方位处理该工作，并且达到了什么样的结果等等。
五、米其林客户经理面试流程？
面试过程：
第一轮面试是HR主要问的表面的工作精力状况，你离职的原因你未来的工作规划
你的薪资期望，当然面试官也会说出这个公司的待遇
面试官问的面试题：
你的工作经历问的很详细
为什么离职
你的时间规划能力
你个人的优缺点
如何开展工作
六、中石化客户经理面试技巧？
如果你在中石化面试客户经理，那么他往往问你一些相关的问题，首先他会问你为什么要来中石化面试客户经理，这个时候你可以把中石化好好的跨越这种，中石化是一家伟大的公司，我很荣幸能够来这里上班，然后他会问你中石化客户经理遇到一些紧急问题该如何处理，那么你就简单说一说就行了。
七、移动客户经理面试穿什么？
根据季节的不同:一般而言，如果是春秋季节的话，都是穿西装。那么夏季的话都是白衬衫桌，深色的裤子打领带。
八、银行客户经理面试技巧？
第一，必须清晰自己的目标。
银行通常不会给客户经理指派客户，没有人告诉你该去营销哪些客户，完全由你自己决定。客户经理在工作中要走访、服务不同的客户，要处理各种各样的问题，必须要加强自我管理。
第二，要熟悉银行制度和产品。
作为客户经理来说，人脉资源非常重要，但并不是说没有关系就不能开拓业务，保证客户经理真正可以安身立命的是银行产品，尤其是对公信贷产品。只有熟悉了各项产品和制度才可以尽快开展业务，给客户带来价值。积极参加行内组织的各项培训，培养良好的记笔记的习惯，在熟知银行的产品知识的同时，掌握市场动态，进行市场分析、制定营销方案和计划。
第三，增强自己的驾驭能力。
在与客户建立合作之初，就应非常了解客户，占据有利位置，牢牢把握合作的主动权，让客户按照你的意图行动。
第四，为客户量身定制个性化授信方案，而非机械推销标准化产品。
根据企业采购、销售、经营管理等个性特点，将各类授信产品嵌入到企业产业链，为企业设计个性化的金融服务方案，在服务客户同时达到获取利润的目标。
九、为什么想进入家装公司面试？
因为有的人喜欢这个行业，可以对这个家装行业有所了解，也可能是以后想开这种公司，先进行了解和分析
十、中信银行客户经理面试技巧？
主动防范金融风险的前提下，建立和保持与客户的长期密切联系：
1、联系客户
2、开发客户
3、营销产品
4、内部协调应具有较强的责任心和事业心，严守银行与客户的秘密。能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用。对金融、营销、法律等知识有较深的了解，熟悉银行各方面业务。能了解自己工作范围的各方面情况，能够对客户进行综合分析，对客户风险有较强的预见力。
5、工作目标明确实际，计划方案切实可行，预算安排精确有效，工作日程井然有序。善于表达自己的观点和看法，与银行管理层和业务层保持良好的工作关系，团队协作精神强。
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