一、仓管,和仓管管理员的区别?
1.两者的性质不一样:
仓管的性质是普通员工,主要负责仓库的管理工作以及对仓库进行日常检查和维护,仓库管理员的性质是负责人岗位,也就是领导职位,主要负责对普通员工的管理工作,同时向上级汇报工作。
二、物业管理员和保安哪个好?
管理员好。
物业管理员指通过对房屋建筑及与之相配套的设备、设施和场地进行专业化维修养护管理以及维护相关区域内环境卫生和公共秩序。保安,指保卫治安,是一个职业工种,主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。
肯定是物业管理员好啊,学得东西要多些,做的事也不像保安那样单一。能够很好的锻炼自己的口才和处理问题的能力哦。做的好的话你以后有经验了自己可以出去面试客服主管啊什么的。
三、仓管和营业员哪个好?
个人喜欢啊,仓管呢工作比较轻松点!是上行政班的! 营业员呢相对来说是比较累点,同时也可以学到很多东西,对于以后自己做生意啊都有帮助!
以前我也做过营业员,可太累了!一直做营业员也做的累了!现在就想找比较轻松点的!
四、做会计和仓管文员哪个好?
做会计好一点。
因为会计是属于技术类型的专业拥有一技之长走遍哪里都不怕,而且可替代性不高,就业的面比较广泛几乎可以说是社会的每个行业的每个企业里面都会存在会计的岗位,而且晋升空间也是比较大的,所以会计要比仓管文员好很多。
五、牧原仓管和品管哪个好?
品管好,牧原品管好。分析如下:
一丶品管学习的内容较全面,而仓库助理(文员,下同,简称仓管)知识面较单一。品管在质量体系文件丶运行及产品知识都比仓管了解的全面,而仓管仅限仓储方面的知识。
二、品管职业空间较仓管职业空间大。品管职业规划可做生产副总丶品质经理等,而仓管做仓储经理。
三、品管待遇较高
六、检验员和仓管哪个好?
检验员好比仓管更好,因为做质量检验可以更加了解生产工艺,如果一个合格的质量检验员,会对每个工序在生产中所出现的问题能够很好的了解,并且能知道怎样去解决问题和避免出现这种问题,而仓管员只是对入库的情况比较了解,没有其他的技术方面的了解,质检员做好的话也还是有很大的升职空间。
七、做物业楼管和销售哪个好?
这个要看你自己的想法了,如果想稳定的工作,对工资没有太大的要求,那就做楼管,如果想要挣很多的钱那就做销售。
八、物业的楼管和客服哪个好?
物业楼管和客服,工作重心不一样,各有各的好和特色。
楼管更加熟悉提问业主楼栋的情况,回答问题和解决问题直接有效,也熟悉楼栋业主,可以更好的沟通和解决问题。
客服面对的是整个项目的业主,面更广,掌握的信息更多,但是不一定能精准的解决各家各户的不同问题。
九、富士康仓管和品管哪个好?
品管和仓管不好说谁好谁坏,因为好与坏不是别人来说的,而是你自己的发展而定,品管是品质管理,偏向技术方面,仓管偏向后台管理,两个岗位两种就业渠道各有不同,要想好在做选择,都有前景,关键你在行哪些,品管要求有质量观念和品质意识以及七大手法的应用,而仓管则要求数据观念强,并且对物料进出及管理有天赋。
十、主管和仓管哪个累?
主管是心累!
仓管是体力累!
主管是管理人员,劳心,管人需要有很高的情商,特别操心,管的人越多,就越辛苦。
仓管是库房管理人员,有很多的体力活,还要负责收发货物。
主管和仓管的工作内容不同,一个管人,一个管货,一个劳心,一个劳力,其实都辛苦!
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