一、工厂正副厂长的职责？
正厂长主管生产，副厂长主管安全，各负职责
二、门窗厂供应部职责？
门窗供应部岗位职责：
1、全面负责公司的市场开拓，销售管理工作，根据公司年度目标，制定本部门年、月、季销售和预算计划。
2、负责销售部规章制度的制定和落实工作，执行公司总经理的工作安排。
3、负责产品市场销售潜力的预测，调查和分析，不断的总结和探索销售经验和方法，给予部门人员一定的指导和合理建议。
4、负责公司所接工程前期的招标工作及合同签订。
5、负责前期材料进场过程中的进度款追踪，工程完工后的剩余工程款的追踪及工程质保金的追踪。
6、负责公司所承接工程对施工队的招投标工作，为公司更多的选择技术能力高，施工能力强的施工队伍，并进行存档备用。
7、协助业务员做缜密的客户分析、调查。使每份合同都无纰漏。
8、负责本部门员工的技能培训，经验交流，灌输团队协作精神，合力开发和使用人力资源。
9、负责整理完善客户档案，将客户归类，供货按归类划分等级。确保顺利回款。
10、负责销售人员的销售业绩评比和统计，并进行定期的分析，建立营销业绩档案。
11、将订单进行准确预测，及时传递到生产部门，协助生产部门进行顺利生产，特别是大宗订单要及时通报。
12、将订单信息及时的报告给总经理，便于总经理进行整体的协调工作。
13、做好部门预算，尽量准确的做好预算方案，合理准确的运用各项资金。
14、做好与财务的对接与协调，使回款安全及时的到财务部。
15、搞好售后服务工作，密切注意反馈回来的各项产品质量问题。
三、工厂的副厂长有哪些职责？
1、负责生产车间人员的调配、物料的管理与使用；
2、生产成本的核算；
3、机械设备的使用与保养维护；
4、生产计划与调度；
5、生产时间的进度安排；
6、生产制度的编制与管理；
7、工艺文件的编制、8、生产定置管理；
8、机器设备的空间组合；
9、产品质量的监控与管理；
10、生产信息的管理；
11、生产人员的技术与职责的培训；12生产人员工作业绩的考核与奖罚；13、生产车间的6S管理；14、生产与外协生产的各项管理；15、生产工具与计量器具的管理、生产文件的管理；16、生产部与各部门间的协作与沟通的管理、生产与客户及供应商的信息沟通。
四、焦化厂副厂长岗位职责？
职责是协助焦化厂厂长负责企业管理工作和自己分管的工作。主要是焦化厂生产管理，销售管理，原材料管理和产品质量监督。
五、兰炭厂副厂长岗位职责？
、全面负责工厂的日常生产和管理；
2、根据公司下达的生产任务，监控生产进度，合理调度各项生产任务，制定各岗位工作标准，严把质量关；
3、管控各环节费用，降低消耗，节约成本，杜绝浪费；
4、能独立处理好应急事件，调节好员工和工厂的矛盾，调节好外部合作关系；
5、负责生产安全和厂内人员安全；
6、管控生产设备的维护、保养，使设备处于良好状态，确保生产顺畅；
7、做好劳纪管理，奖惩有度，促进员工积极性；
8、定期上报生产情况及工厂运作情况。
六、自来水水厂副厂长岗位职责？
副厂长工作职责
1、负责日常生产组织与管理工作，并对厂长负责。
2、协助厂长抓好日常生产管理、生产经营的检查考核工作，全面提高管理水平。
3、协助厂长做好现场的安全生产管理工作，经常分析日常安全生产形势，制定、落实好安全生产措施，实现重大隐患为零
4、负责日常的冬防、防汛工作，实现安全、高效。
5、负责营业室全面管理工作，确保经营收入指标的完成。
6、负责完成公司下达的各阶段性生产任务、突发事故的处理工作。
7、协助厂长抓好生产经营管理工作，控制住分管的成本控制指标。
8、负责车辆的管理工作，确保交通安全，实现交通事故为零。
9、日常生产用料的上报、发放工作。
10、负责改建、扩建工程的质量验收工作
七、猪场副厂长工作职责是指什么？
协助厂长做好全面工作，做好自己分管工作，尽心尽责完成任务，分管好自己身边的人。
八、门窗厂垫模是什么材料？
答：门窗厂垫模是铝合金的材料。
垫模是增加某一块板的强度的，比如B板（动模板）的强度不够，就可以在B板的下面加一块垫板来提高强度模具的高度尺寸不够时，需要加垫模。模具需要增加强度时，也需要加垫模。在冲裁强度比较高的材料时，凸模的后面也需要加淬过火的垫板，以防止凸模后退。
九、门窗厂车间操作工是什么？
门窗厂车间操作工无疑是主要对门窗的加工作业，详细说的话就是门窗厂也同样分大小，大的门窗厂车间是一整套的流水线，从原材料上线，一直到合格门窗成品下线为止，这中间就把门窗的制作工艺分为几个，或者十几个工作岗位，而操作工则是分别在这些岗位上，做好该岗位的工作就好了。
十、销售的职责是什么?
销售是推销商品或服务的职业人士，第一线前线职员，有如战场上的兵，对企业的营收有着决定性的作用。从各行各业的销售职责中分析，销售的可分为以下几点作为参考：
1. 负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。
2. 根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；
3. 与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
4. 根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。
5. 动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。
6. 维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。
7. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
8. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平。
9. 积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，并配合销售代表的工作。
10. 办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报,忠于职守、廉洁奉公。
11. 负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。
12. 对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。
13. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见。
14. 填写有关销售表格，提交销售分析和总结报告。
15. 做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上交公司，遵守国家法律，不构成经济犯罪。
16. 对各项业务负责到底,对应收的款项和商品,按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理。
17. 积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道；
18. 出差时应节俭交通、住宿、业务请客等各种费用,不得奢侈浪费.完成营销部长临时交办的其他任务。