一、如何找饲料业务员？
通过网络平台招聘和人才市场招聘，发布招聘广告，给予优惠待遇。
二、如何制定企业新业务计划？
企业新业务计划
先设定目标，如何实现目标，多久时间达到目标，把时间周期分为几个阶段，每个阶段达到什么小目标。
客户目标群体有哪些，如何找到目标客户，渠道有哪些，如何做到。
客户需求有哪些，区分客户需求，不同需求客户如何跟进。
计划，目标，客户，时间，需求
三、饲料销售员如何跑业务？
饲料厂销售员还是不错的职业，但是得做好以下几项：
一、学习相关的动物的各个时期的生理、生长特点及各阶段对营养的需求。
二、相关动物的免疫程序及注意事项。
三、动物常见病的预防及治疗四、身体健康、吃苦耐劳、心理承受能力强。五、广泛的生活经验每做到一条，薪金增加2000元是不成问题的。做业务看你的服务对象，是养殖户还是经销商。养殖户要挨村挨户去拜访，比较辛苦。经销商跑到乡镇一级就可以了。跑业务主要看你的服务对象是谁，才能确定怎样去开展工作。
四、业务员的出差计划如何制定？
首先，计划好先去那个市，提前看一下该地所有的准拜访客户，挨着打电话，谈谈，让其知道大概什么时间过去拜访，看看方便不，这个期间可以排除一部分客户，同时也摸清客户意向了。然后再去拜访，带着目标去拜访。
五、饲料业务员跑饲料怎么跑？
作为饲料业务员，跑饲料主要包括以下几个步骤：
1. 市场调研：了解当地畜牧业市场情况和潜在客户的需求和购买意向。
2. 确定目标客户：根据市场调研结果，确定潜在客户群体，并进行分类和排名，制定优先拜访计划。
3. 接触客户：通过电话、网络、拜访等方式，与目标客户建立联系，并介绍自己及所代理的饲料产品。
4. 给客户提供解决方案：根据客户的需求和反馈，提供相关的饲料方案，并给予专业的建议和技术支持，帮助客户选择最合适的饲料。
5. 跟进销售：及时跟进客户的购买情况和反馈，解决客户的问题和困惑，促成销售。
6. 建立客户关系：通过有效跟进和维护客户关系，建立长期稳定的合作关系，提高客户满意度和忠诚度。
总之，饲料业务员需要通过市场调研、客户接触、产品推销、售后服务等环节，积极开拓市场，提高销售业绩，同时还要注重建立和维护客户关系，为客户提供专业、高效的服务。
六、如何写份简单的业务拓展计划？
以前我写这个一般只有四部分：
1、计划做什么
2、为什么这样做
3、准备如何做，做到何种程度
4、附录（包括理论、案例、数据）
前三项一定简单、明了，第四项一定把内容清晰归类，方便翻阅查找。
现在我要求他们提交市场计划也一般这样写，写多了没有时间看，对哪方面有疑问，直接在附录中找相关的内容即可。
顺便建议一下：优秀的老板都不喜欢冗长的报告（可能有些人会觉得长点好，显得做事更卖力）。老板要这个报告目的在于帮助他方便做决策，而不是多余的干扰以及对你工作量的了解。
希望对你有帮助。
七、猪饲料业务好做吗？
新手不好跑业务。尤其现在非洲猪瘟严峻的情况下，新手上门找猪场老板谈业务时，猪场门口太多是紧闭状态，猪场也是封闭状态，别说是见老板了，就是见个工人都难。
现在大多是靠电话销售，在电话上与老板谈业务，或电话约好见面谈，但新手那里有太多老板电话，就是有人家老板不认识你怎会同你谈业务。
八、宠物饲料业务员？
宠物饲料销售就是业务员。出售各种宠物的口粮。比如猫粮，狗粮。有些是在店面里做零星销售，有些需要出差跑市场。
九、饲料业务员待遇？
你好！感谢你对兴达的支持，工资标准底薪加提成，一般都在3000元---5000元左右，有经验的业务员可到到7000元左右，出差时间一般是27天。
十、饲料业务好跑吗？
不好跑，非常恼火！
饲料销售10多年的经营总结，现在不要轻易尝试饲料业务！首先，说饲料业务员的报酬，越来越低。在2009年以前，饲料业务员的纯收入（除去平时跑市场的费用），比中小学教师要高，现在是毛收入都赶不上中小学教师的收入！其次，现在跑饲料业务，很难出业绩！散户、中小养殖企业退出市场，集团公司、大型养猪场是主角（他们基本上都有自己的饲料厂），目标客户减少，竞争激烈，难出成绩。最后一点，饲料业务员，2005年跟现在相比较，减少了70%以上！