天津中芯国际面试内容？

一、天津中芯国际面试内容？

总体分三轮，第一轮是和区域的老大面试，聊一下工作内容，工作时间以及工作上的一些问题，第二轮是英语阅读理解和基本信息的笔试，然后就是和人事谈简历内容包括个人信息，工作经验，离职原因，薪资待遇等，等人事给你打完分后，等待是否有第三轮，是整个部门的老大面试，基本上就是闲聊一下，比较轻松了。

二、中芯国际为何不研发碳基芯片？

碳基芯片一般来说就是以碳基材料制作的碳纳米晶体管芯片。相比于传统的硅材料芯片，碳材料的电子特性似乎更加优越，而且随着硅材料芯片的极限制程即将面临瓶颈，在材料、技术和设计等方面都会出现物理限制，制造微小芯片的工艺难度也会增大，想要更加深入发展和研发芯片，寻找新的材料似乎已经是必需的，这时候特性优越的碳基材料会是一种非常不错的选择。

中芯国际基于成本、技术原因不研发碳基芯片。我们知道，想要生产、研发碳基芯片，就必须有一套与之相匹配的生产链与技术人员，这便产生了额外的成本。当前半导体领域有关于芯片资源的竞争十分激烈，放弃大好市场资源，投入大量人力、财力选择一个尚未成型的市场项目，显然是不明智的。

三、中芯国际设备工程师前景？

前景一般。基本上设备工程师是比较苦逼的，需要熬时间，而且新人去了fab，一开始强度是比较大的。

至于以后的发展，一般都是跳槽去上游的设备厂商，去外企的比较多，毕竟可能待遇好一些，但是也挺苦逼，都去驻厂做技术支持的多，当然转销售也可以。也有很多去了国产设备厂商，现在的国产设备发展特别快，大部分公司都上市了，不缺钱，待遇也可以，而且发展好的都能拿到股票期权。

四、中芯国际研发pie是做什么的？

本来是成熟工艺的器件研发pie，后来临时加了先进工艺28/22nm的面试。两次面试不同部门，一共一个多小时。第一个部门了解不多，比较在意为什么换行，因为我对这个部门不太了解，面试时候感觉就不太好。

第二个部门主管人不错，事先有和内部同学了解很多信息，行业发展，技术难点等等。主管问了一个固体物理的问题，忘光了实话实话，保持自信不自傲的态度就行。因为学历也还不错，性格开朗，所以感觉主管还比较满意。

五、中芯国际概念和中芯国际？

问题：？是两个不同的概念，但有相关性。中芯国际是一家成立于2000年的中国芯片制造公司，专注于生产和销售各种集成电路产品。其产品广泛应用于计算机、通信、消费电子、汽车电子等领域，是中国芯片制造业的领军企业之一。中芯国际概念，则是指与中芯国际相关的各种概念和议题。这些议题包括例如中国的半导体产业政策、中美贸易战对于中芯国际的影响、中芯国际在芯片设计和研发方面的进展等等。因此，是两个不同的概念，但二者有着紧密联系。购买中芯国际股票的人士需要关注中芯国际概念，以了解中芯国际未来的发展趋势。

六、中芯国际？

答：中芯国际是我国的一家芯片公司，目前是中国内地规模最大、技术最先进的集成电路芯片制造企业。

为了突破美国对我国芯片的制裁中芯国际承担着国内芯片振兴的大业，公司建立于2000年总部位于上海，目前在上海北京天津武汉都有工厂分布。

目前虽然无法生产先进的5纳米芯片，但是经过国家和资本的大力扶持相信一定会在不久的将来突破欧美对我国芯片的限制。

七、深圳中芯国际招聘普工面试要求？

高中以上学历。年龄18~35之间。身体上没有纹身，没有案底。能接受白班夜班两班的三个月换一次班。底薪4000以上。加班和其他的补贴另算。

八、中芯国际产品工程师有前途吗？

中芯国际产品工程师前途无量一片光明。因为中芯国际是国内最大的芯片制造企业，也是上市公司。国家大力支持和发展民族自己的高科技产品，那么中芯国际产品工程师也是科研人才，更是企业核心技术人员，为中华民族做强国内芯片产业中芯国际工程师应该永挑重担，当然前途肯定光明，工资待遇相当高。

九、中芯国际和中芯国际概念的区别？

中芯国际是一家公司芯片制造包括晶圆熔炼、芯片设计、切片加工、封测等流程。半导体的商业模式分为IDM模式和垂直分工模式。IDM 模式涵盖了设计、制造、封装测试等各环节。垂直分工模式则采取分工合作的模式，代工厂不负责芯片设计和封测，只根据客户的设计代工制作芯片。而中芯国际概念：是以中芯国际为中心的国产半导体公司集群。

十、中芯国际u和中芯国际的区别？

同一家公司在两地上市，区别是中芯国际u是上海A股上市，中芯国际是香港上市。

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