财务总监培训有什么内容?

求职招聘网 2023-08-15 23:44 编辑:admin 164阅读

一、财务总监培训有什么内容?

  财务总监一般指首席财务官,是企业治理结构发展到一个新阶段的必然产物。没有首席财务官的治理结构不是现代意义上完善的治理结构。从这一层面上看,中国构造治理结构也应设立CFO之类的职位。  财务总监课程大纲:  财务分析与公司价值管理  财务诊断与动态风险管理  公司理财  从理财幕僚到企业战略制定者  战略成本管理  高级税务筹划  企业融资与并购决策  资本运营与公司金融  现金池管理  企业生存之道— 如何做好企业信用控制  企业信息处理与整合  财务总监能力要求:  具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;  熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;  参与过较大投资项目的分析、论证和决策;  熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;  具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;  良好的口头及书面表达能力。  财务总监应具备的素养  (一)基本素养  (二)专业技能  财务总监应具备的执业能力  (一)分析判断能力  (二)沟通协调能力  (三)组织领导能力:

1.组织能力、

2.改革创新能力、3.团队组建能力、4.实施内部控制能力、  (四)参与决策的能力:

1.决策能力、2.表达能力  (五)使用人及培养人的能力  (六)学习能力

二、财务总监经常出差开会内容是什么?

财务总监不需要经常出差。

财务总监主要是坐镇总部,协调公司整体的资金、账务、税务、融资、资本运作等事项,协调银行、税务、财政、资本市场等部门。

如果有需要经常出差的事情,一般是下面的人干。比如审计检查等

三、财务总监简称?

财务总监的缩写为CFO。 财务总监的日常职责为:

1、制定该公司的财务目标、政策及操作程序,并根据授权向总经理、董事会报告。

2、建立健全该公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率。

3、对该公司的经营目标进行财务描述,为经营管理决策提供依据,并定期审核和计量公司的经营风险,采用有效的措施予以防范。

4、建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作。

5、协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益。

四、财务总监助理前景?

财务总监前景是非常广阔的。财务总监是对企业的整体情况有比较深刻认识的职位,而且掌握着企业的资金命脉,能够接触到的更多的企业资源甚至是社会资源。

作为总监助理,可以根据自身情况选择朝着哪个方向发展并学习相关的知识,往往成为财务专业人员更方便些。

五、财务总监怎么赚钱?

首先它是有一定的工资,其次,通过自己的业务能力获得一定的公司分红。

六、怎么找财务总监?

你是找人呐还是找工作啊?找人直接打电话微信。上门办公室都可以。找工作的话直接上58同城。

七、财务总监什么梗?

财务总监一般指首席财务官。在董事会和总经理领导下,总管公司会计、报表、预算工作等。

八、如何罢免财务总监?

财务总监是公司董事会聘任的,要罢免需提请董事会讨论通过。

九、财务总监c什么?

CFO(Chief Finance Officer),首席财务官。

释义:首席财务官是企业财务总监的“增长版”。

当然,从本质上讲,CFO在现代治理结构中的真正含义,不是其名称的改变、官位的授予,而是其职责权限的取得,在管理中作用的真正发挥。

十、财务总监离职率?

离职率挺高的。

主要原因有三个:

一是洞察实情,事先选择。财务总监掐着企业命脉,对单位财务全部情况了然在胸。这个公司有无发展前景,能否倒闭,何时资金链崩溃,内心一清二楚。晩跳不如早走,所以事先跳槽。

二是自我保护的需要。作为财务总监,一方面要依照《会计法》,依法工作;另一方面要听从老板的命令去安排数据平衡。这两个方面常常不是一致的。夾在中间的财务总监往往是屈从于老板的要求,违心做出有悖《会计法》的事儿。将来一旦暴露是要负法律责任的。趁现在事不大,赶紧逃离事非之地。

三是奔高薪心理作崇。在一个单位己干了几年,又积累了一些经验,估计原单位近期没有涨薪的可能,因此抓紧找家大企业干。既增加了工资又能"拔份",何乐而不为呢?你认同吗?

就像荷花一定要钻出水面才能盛开,才能更彰显自己的价值是一样的道理。