一、货运司机招聘
如果向你收取费用就是骗人的。有些职位工资写的偏高，只是为了增加面试的人数。
二、急聘货运司机5k
北沟头这里招叉车司机，义康物流义康物流招聘叉车工招聘,薪资:4-5K,地点:,要求:1年以内,学历:初中及以下,经理刚刚在线,随时随地直接开聊。
三、急聘货运司机专业有保障
货满多物流是一家专门从事物流配送、客运、洗车等服务的公司，招聘司机是其正常的业务行为。在评估其靠谱性时需要考虑多个方面，如公司的规模、业务能力、服务口碑、资质证书等等。据货满多物流官网介绍，其已被认证为A级物流企业，并拥有各项资质证书。
此外，公司运用互联网技术，依托大数据分析和车辆信息监测系统，进一步提高了配送效率和服务质量，受到了不少用户的好评。因此，货满多物流招聘司机可信度较高，但在确定具体工作时还需进一步了解公司以及工作内容、福利待遇等信息。
四、货运司机急聘要求
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件
1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。
3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。
4、全职运营;纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保;
5、上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。
补充格式：
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照，驾照满三年，有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右，转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多劳多得)，提供食宿补贴，月休4-6天;
(3)主要负责珠三角线路，车型6.5米、7.6米、9.6米，线路不熟，技术良好，考试合格都可录用;
薪酬福利
1、工资：5000-5500元左右，月休4-6天;
2、公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴300元;
3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等)，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户)，集体生日等;
5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
岗位职责：
1.根据车辆安全管理规定，负责车辆安全检查.6S等工作，保障车辆的行驶安全。
2.根据客户信息提前联系客户，安全高效接送货物，从而提高客户满意度。
3.协助客户装卸货，指引客户正确填写托运相关信息，保证货物信息填写完整准确。
4.对所接送货物完成情况进行核实，并与相关部门做好交接，避免货物异常。
5.根据经理和安全员的指导，对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理，确保车辆人员安全。
五、货运司机高薪招聘
物流公司招聘c1带车司机靠谱
物流配送招c1司机靠谱，招c1司机送货有假的也有真的。现在很多招聘平台都看到有招c1司机送货的高薪工作，基本都是工资过万，对此有网友爆料很多都是有套路的，比如招聘的时候说不用任何押金，工资高而且包吃住，结果去了之后又会以车辆运营证、保险、加盟等各种性质缴纳押金，少则几千多则上万。
六、急聘货运司机高薪
加入顺丰货运司机的步骤是：
第一步阅读顺丰关于招收货运司机的文件，熟悉其加入条件。
第二步准备相关资料，向顺丰提交申请，第三步顺丰批准后入职体检，入职。
七、货运司机急招
飞兔速达城市货运招司机是靠谱的。首先，飞兔速达是一个知名的货运物流公司，公司一向经营有方，有良好的信誉和口碑，对于所招聘的司机，都会进行专业的面试和培训，以确保司机有良好的驾驶技能和服务质量，可以保证货物的安全送达。其次，飞兔速达在招聘司机时，会进行背景调查和审核，确保所招聘的司机无犯罪记录，具有合法的驾驶资格，符合相关的法律法规要求，可靠性得到保证。如果您有兴趣成为飞兔速达城市货运的司机，可以通过官方渠道进行咨询和申请，公司将为您提供良好的职业发展机会和优厚的薪酬待遇。
八、急聘货运司机高薪1.5w
招聘
我快递公司因业务扩大招聘短途货车司机十名。要求:有C1驾照，驾令三年以上，能开4、2米厢式货车，年龄五十周岁以下，身体健康，待遇面议。联系电话139XXXX8866。