一、建筑工程公司？
申请条件
（一）在**省行政区域内注册的从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等建筑施工活动的建筑业企业；
（二）依法取得工商行政管理部门颁发的《企业法人营业执照》；
（三）符合《建筑业企业资质管理规定》和《建筑业企业资质等级标准》所列条件。
申报材料
（一）建筑业企业资质申请表（一式四份，电子文档一份）。
（二）附件材料（一式一套，需转相关部门审核的另增加一套）：
1、企业法人营业执照；
2、企业章程；
3、企业法定代表人任职文件、身份证明；
4、企业经理和企业技术、财务、负责人的任职文件、职称证书、身份证及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料；
5、注册建造师资格证书、身份证；
6、企业工程技术和经济管理人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证；
7、建筑企业资质标准所要求的企业设备、厂房等的相关证明。
（三）企业申请资质升级或增项除提供上述资料外还应提供下列材料：
1、企业原资质证书正、副本；
2、企业经审计的近三年的财务决算年报表；
3、企业近三年建筑行业统计报表；
4、安全生产许可证；
5、企业完成的具有代表业绩中标通知书、施工合同、竣工验收资料。上述资料无法反映技术指标的，还应提供工程照片、图纸、工程决算资料等。
以上申报资料均需提交复印件，核验原件。
办理程序
（一）向企业工商注册所在地县级以上人民政府建设行政主管部门提出资质申请；
（二）市、州或扩权试点县（市）建设行政主管部门在资质申请表内签署意见并将报送公函及企业申请材料报省政务服务中心建设厅窗口；
（三）建设厅进行审查，并将结果在公众媒体上公示、通告；
（四）属于省建设厅初审建设部核准的，初审后将初审意见和申报材料转报建设部。
（五）取件人凭受理通知书、介绍信、营业执照、身份证办理领证手续。
推荐于 2019-08-08
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二、没做过文员怎么应聘文员？
首先，文员需要的最基本的技能你要会，比如电脑的文档 表格 PPT 这些软件的操作，基础的你肯定要掌握。
其次，你可以找一个门槛稍微低一点的公司，这样要求没有那么高，容易一点。
再者，可以在应聘前，进行一些小小的培训，自己练一下，做好充分的准备。
三、写字楼做人事文员，还是去工厂做文员？
建议选择财税公司，你在工作中可以学习关于财务税务的知识，会逐步提升自己。
四、文员类型？
各行各业的文员都是不同的，比如事业型单位就有啊，行政文员，人事文员，普通的企业还有什么销售文员跟单文员等等，还有财务文员
五、文员称呼？
文员在不同的情况称呼是不同的，做的工作也是不一样的，就比如以下几种：
1.在家电售后分公司，文员也叫客服代表，主要是对接上门师傅，用户跟踪用户报单的单据闭环等等
2.在行政处的，称为行政专员，主要负责办公室日常事务。
3.在人事处的，有人事专员，主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理；有文案专员，主要负现起草文件合同等文件.；有档案专员，主要负责管理公司文件、合同等相关资料等等
六、文员要求？
文员需要具备一定的文书处理能力和办公软件应用能力。原因是文员的工作主要是处理和归档文件资料、填写各类表格以及协助上级完成一些简单的行政工作。所以，必须具备一定的文书处理能力，如文字表达和排版技巧。同时，文员要使用各种办公软件，如Excel、Word等，故需要掌握办公软件的应用技能。延申内容是，现在随着信息技术的发展，文员的工作要求也在逐渐升级，要求不仅仅是文书处理和办公软件应用能力，还需要有一定的沟通协调能力、组织协调能力和财务管理能力等，以适应工作的多元化发展。因此，文员需要不断学习和提高自己的综合素质和能力水平，才能更好地适应职位和工作环境的变化。
七、文员分类？
主要分：行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、销售文员。
行政文员工作职责：
1、协助主管对人员的招聘。（按招聘流程）。
2、新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。
3、协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。
4、全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）。
5、对试用人员之试工与考核调查。
做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发，具体如下：
1、接听、转接电话；接待来访人员。
2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3、负责总经理办公室的清洁卫生。
4、做好会议纪要。
5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6、负责传真件的收发工作。
7、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
8、做好公司宣传专栏的组稿。
9、按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
八、做物业文员简单还是工厂文员？
单独从文字理解，肯定是物业文员轻松。但是也有物业公司事比工厂文员事多。关键还是要了解工作职责是什么，
九、综合文员和普通文员的区别？
综合文员：行政上帮助处理事务，需要综合素质较强，可以管理公司的行政公关上的事情，编写一些公司的相关文件，协助并协调各个部门的工作。要能够独立操作计算机，掌握常用英语口语，有较好的英语阅读和写作能力。
普通文员：对文员的要求不高，只需对OFFICE等办公软件熟练操作即可，工作比较单一，主要从事一些文字，档案上的管理，打印资料，前台接待等，办公室一些简单工作。
十、仓库文员简单还是生产文员简单？
仓库管理人员：每天的工作比固件，就是一个单据类的东西，生复性劳动较大，需要细心。
生产文员：物料需要，生产计划，相对来讲，需要和其它部门的沟通，计划性应较强。
相比较仓库文员更轻松。采购文员的工作环境更好
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