一、维修工职责如何划？
工作职责1.协助上级主管进行公司设备管理、维护、改造工作的开展 ；
2.做好月（年）维修计划、设备备件购买计划和配件的管理；
3.工程绘图及常用备件测绘、图纸的管理工作；
4.配合其它部门做好各项工作。
5.负责对外加工回的零件和新买配件的验收6.不断学习、接受新的相关知识，努力提高自己综合能力。（附：SAP系统一般在大集团公司才有，中小企业没可能有，如果有SAP系统也是工作中重要的一部分）
二、综合维修工需要什么证？
一般没有综合维修工的工种。但有些单位由于维修工作量不大，因此设综合维修岗位，又称万能维修工，即需要懂电工常识，又要有机修基础，还要会管道维修，甚至要有泥瓦工技能等等，这其中除了电工技能，电焊工技能要持证上岗，其他技能只须具备基本动手能力就可以了。
三、综合维修工和物业维修工的区别？
区别是：服务对象不同，综合维修工可能不单服务业主，也服务公司，物业维修工只服务业主；技能不同，综合维修工技能要求高，什么也会，物业维修工只符合业主要求就行。
四、面试综合维修工应提些什么问题？
1. 你有多少年的综合维修工经验？2. 你擅长维修哪些设备或系统？3. 你对维修电气系统的了解有多少？4. 你是否有处理紧急维修问题的经验？5. 你是否擅长进行机械设备的维保工作？6. 你了解预防性维护方案吗？能否提供一些例子？7. 你是否熟悉安全规范和流程，如何确保维修工作的安全性？8. 你是否有在维修过程中协同工作的经验？如何与其他团队成员沟通和合作？9. 你对维修工作的工作环境有什么特别的要求？10. 你是否有处理维修记录和维护报告的经验？11. 你有关于维修工作的任何相关认证或培训背景吗？12. 你对新技术和设备维护保养有多少了解？13. 你是否有处理客户维修请求的经验？如何与客户进行有效沟通？14. 你是否有管理维修工作时的优先级和时间管理经验？15. 你是否有适应不同工作环境和工作压力的能力？如何应对其中一些挑战？16. 是否有其他维修工作相关的技能或经验值得注意的？
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