一、架构师证书含金量排行？
一、HCIE
HCIE即华为认证互联网专家，是华为认证体系中最高级别的ICT技术认证。
二、CCIE
CCIE是美国Cisco公司于1993年开始推出的专家级认证考试。被全球公认为IT业最权威的认证，是全球Internet working领域中最顶级的认证证书。
二、华为外包技术岗位有哪些？
华为外包技术岗位包括：软件开发工程师、系统分析师、网络工程师、数据库管理员、系统管理员、网络安全专家、系统架构师、系统集成工程师、系统测试工程师、系统运维工程师等。
三、华为结构工程师有前途吗？
如果是刚毕业，能够进入华为，那是非常推荐的，可以说前景非常广。
一方面可以通过培训学习到产品设计知识，另一方面可以通过实战来验证自己学习的产品设计知识；这在很多企业是不具备的。
另外，还可以学到最著名的产品开发流程--IPD（集成产品开发流程）。华为之所以这么厉害，IPD在其中有很大的功劳。
作为结构工程师，不仅仅是只学产品设计知识，那么上限就只是高级工程师。而如果掌握好产品开发流程，不但可以成为专家，还可以向项目。
四、华为架构师一般是多少级？
华为架构师一般分为几个级别，包括初级架构师、中级架构师和高级架构师。
初级架构师通常具备3-5年的相关工作经验，能够独立完成项目的架构设计和技术方案的制定。
中级架构师需要具备5-8年的工作经验，能够负责复杂项目的整体架构设计和技术指导。
高级架构师则需要具备8年以上的工作经验，能够在复杂的业务环境下进行系统架构设计和技术创新。不同级别的架构师在技术深度、项目复杂度和责任范围上有所不同。
五、华为架构师级别？
一共三个级别，分别为：华为初级认证（HCNE）华为中级认证（HCSE）高级认证（HCIE）当然还有HCTE，华为3COM认证，Huawei-3Com Certified Troubleshooting Expert。觉得华为的不如思科的有名，认可度高。
六、华为架构师容易被裁吗？
这个岗位对裁员的影响反而更小。
主要原因还是这类工程师的薪资水平较低，公司能够有效的控制成本。
具体做事还是需要有人做的不是。通常公司会选择一些老实点的，比较听话的，工资水平不高的人暂时保留。
七、华为社招招聘条件？
以技术架构师为例：
1、8年以上软件工作经验，并要求3年以上系统架构和设计经验；
2、有服务化、云化架构设计和SAAS产品设计经验优先；
专业知识要求：
专业知识要求（满足以下方向之一）：
一、财经AI方向：
1. 统计学、数学、人工智能、计算机等相关专业统招本科及以上；
2. 具备大数据处理能力，熟练使用大数据技术Hadoop/Spark/Flink中的一种或多种，有大中型项目经验；
3. 有机器学习、深度学习、神经网络等研究及工程化经验，精通Python，熟练使用TensorFlow/PyTorch等主流深度学习框架，熟悉移动深度学习框架TensorFlow Lite或MNN更佳，有财经领域数据分析或者数据挖掘经验，了解财经领域AI及数据科学算法应用落地项目者优先。
4. 精通Java/Scala语言，如并发编程和JVM等，追求高标准的工程质量；
5. 熟悉Oracle、PostgreSQL、Gauss A、MySQL至少一种数据库,熟练运用SQL；
6. 具有DDD、微服务、SaaS化的实践经验优先；
1~3满足至少其中一项要求。
二、财经交易方向：
1、精通Java编程语言，熟悉微服务架构及Spring Cloud、Dubbo等框架。
2、主导过大型分布式应用系统的规划、设计、实施和开发，对云原生SaaS应用有深入理解。
3、熟悉资金、账务、税务、预算预测等财经业务并有相关经验者优先。
三、多维数据库方向：
1、理解Oracle、DB2、SQL Server、MySQL、Sybase、HANA等至少一种主流关系型数据库的底层架构和最佳实践方案。
2、熟悉Hyperion Essbase、Express Server、TM1、Mondrian、Kylin等多维数据库或多维引擎，具有相关的设计、开发、运维经验。
3、精通Java编程语言，熟悉Springboot、SpringCloud等微服务框架和掌握Docker、K8s等容器化技术应用者优先。
4、有EssBase相关工作经验的优先
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