一、pcb软件工程师要求？
大家有机会一起交流。。。
PCB工程师的话。。只要能精通一门layout软件就好了。。
现在国内最普及的PROTEL系列。。。protel99 99se DXP2002 DXP2004SP1-SP4 Altium Designer 6.0-Summer 08。。。
当然layout软件会越多越好啦。。
最好在掌握一门机械制图的软件。。CAD之类的。。
二、it工程师的任职要求华为？
华为的招聘需要过五关斩六将，要的是有狼性的同心人，认同华为文化的员工
华为招聘的岗位可通过官网http://career.huawei.com查询
招聘设置的关卡很多，技术环节2-3场，人力资源1场，招聘方主管1场，这些环节都通过了，才能进入签合同环节；
技术环节，考核的是专业的技能，重点是技术的广度和深度。
三、华为软件测试工程师待遇？
不同级别的测试工程师薪资差异很大：
高级测试工程师：高级测试工程师年薪约8-12万元左右。
他们不但需要掌握测试与开发技术，而且对所测试软件对口的行业非常了解，能够对测试方案可能出现的问题能够进行分析和评估。
中级测试工程师：中级测试工程师的年薪约在5-8万元左右。他们要能够编写测试方案，测试文档、与项目组一起制定测试阶段的工作计划。能够在项目中合理利用测试工具来完成测试任务。
初级测试工程师：初级测试工程师的年薪约在3-5万元左右。
他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试，检查产品是否有缺陷。
四、华为有多少软件工程师？
华为有七百多个数学家，八百多个物理学家，有6000多位专门在基础研究的专家,再有6万多工程师,构建这么一个研发系统,可以让华为快速发展。华为认证的网络工程师人数在全国也应该有几十万的人群了,因为华为本身是整个it通讯行业的厂家,自然围绕着这个厂家,相关的从业人员是非常多,仅仅华为的员工在全国就有十几万。
五、华为认证网络工程师要求什么学历？
考华为认证网络工程师不会对学历做任何要求，无论你是研究生、本科，又或者是中专或者高中，都可以按照华为认证备考流程准备。
六、华为软件开发工程师工资待怎样？
一般刚毕业的，一个月7千到8千，工作几年的都是看个人业绩了，年薪高的几十万不是问题。
七、医疗软件工程师找女朋友什么要求？
希望女朋友工作轻松点，能照顾到家里
八、软件测试工程师的要求是什么？
1.沟通能力
这里首先强调的是提高文字表达能力，其次才是口头沟通能力。沟通能力包含两方面，一方面是说(写)，一方面是听(读)，表达与聆听同等重要。笔者发现很多测试工程师表达能力不错，但聆听能力很差，有时候甚至忽略聆听。
2.掌握好基本编码技能
不得不说编码是程序员最基础的技能，无论哪一门语言，至少要会一种，如果能再具备一定的产品开发经验那就更好了。但请注意，不要单纯拿编码能力的高低来衡量测试人员水平的高低，测试人员最核心的技能仍是在测试设计上，不要本末倒置。
同样，像数据库、操作系统、网络协议、建模等等都属于基础技能的范畴。可能测试人员在这些技能的掌握程度上没有专业人士强，没关系，因为这些技能最终是为测试专有技能所服务的，如此而已。
3.分析能力
在测试工作中每时每刻都需要用到分析能力，同时，分析能力是评估一名测试工程师是否优秀最重要的考核点。就像我们常说的缺陷预防一样，怎么预防?对已发生问题的产生原因能准确定位并把类似问题进行归类，对未发生问题能充分预知风险并准备应对方案，这就是我们追求的零缺陷。因此，软件测试工程师的分析能力是必不可少的!
九、公司招软件工程师有没有年龄要求？
基本上要求35岁年龄以下。
公司如果招软件工程师的话，基本上都是有严格的年龄限制的，因为软件工程师的工作是非常辛苦的，经常需要加班，如果说没有好的体力，好的经历是无法胜任这项工作的，所以在年龄上基本上只要求35岁以下的或者说是30岁以下的。
十、深圳华为嵌入式软件工程师待遇如何？
能进华为很不错的，待遇在同行业中算非常不错的。
就是经常加班，有点累。
不过作为刚毕业的大学生能够进华为这样的企业算是很不错的啦。
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