矛盾纠纷调解文案?

293 2023-11-10 18:19

一、矛盾纠纷调解文案?

不管遇到啥样的矛盾,首先你要冷静下来想好了在去解决一下这个问题,不冲动,最好的办法就是是合解为好,协商解决这个问题是根本

二、矛盾纠纷调解协议范本?

矛盾纠纷调解协议书范文如下:

为促进家庭和谐共处,保持家庭和睦团结互助,防止家庭纠纷产生,甲、已、丙、丁四方为坐落与惠林路石油公司家属院一栋240平米二层独家小院(房产证编号: )和慧琳路石油公司家属院四楼的一套75平米单元房(房产证编号: )今后的分配归属问题,达成如下协议,以资共同遵守。

  乙方(长子方)代表 : 乙方爱人见证:

  丙方(次子方)代表 : 丙方爱人见证: 丁方(女儿方)代表 :

  第一条 油公司家属院一栋240平米二层独家小院,登记证书号为 登记的房屋所有权为甲方,本协议书中为壹号房;另外一套位于慧琳

  路石油公司家属院四楼的75 登记的房屋所有权人为甲方,本协议书中称贰号房。

  第二条 本协议所述房屋,经甲乙丙丁四方协议,壹号房由甲乙方使用,居住。其所有权、使用权待甲方百年归老后乙方、丙方共同享有,乙方、丙方分别拥有50% ,上下层由乙方与丙方抓阄解决,下层多余部分由乙方与丙方协商分配;如壹号房被进行拆迁,所获得赔偿由乙方、丙方分别拥有50%。与丁方无关;贰号房待甲方

  百年归老后其所有权、使用权由丁方继承;如贰号房被进行拆迁所获得的赔偿由丁方所有。与乙、丙方无关。

  第三条 甲方本着平等,关爱子女的原则进行承诺,在享有上述房屋所有权、使用权、居住权

  第四条 经四方协议, 贰号房自2012年10月1日起乙方拥有8年使用权,在使用权限时间内如需修缮,装修等施工行为,由乙方承担。如贰号房被拆迁:

  第五条 壹号房、贰号房在甲方在世之年,乙方、丙方、丁方不得以任何理由未经甲方同意,对本协议房屋作出任何处置行为。

  第六条 本协议书签订后甲方仍保持有权选择壹号房或贰号房作为居住房的权利,期间甲方生老病死所产生的费用,由乙方、丙方及丁方按各自33.3%共同承担,不得以房屋折旧比例分摊。本协议书不改变乙、丙双方对甲方应尽的法定赡养义务。也不改变乙丙丁三方对甲方除房屋之外的任何财产继承份额的权利。

  第七条 本房产协议书所涉及内容为甲方百年归老后房产分割协议,除房产之外的任何有形无形财产继承份额则以甲方口头或书面遗嘱为准,乙方、丙方、丁方不得有异议。

  第八条 本协议一式肆份,每方各执一份,自签名之日起成立,

  儿媳作为见证人在本协议上签名;另:为示公证,特邀请叔辈 作为本次协议书签订旁证。

  第九条 本协议效力约定:除经书面协议可以改变本协议约定内容之外,任何口头或书面协议均不得改变本协议内容。

  甲方(父):

  乙方(长子): 乙方爱人见证(长媳): 丙方(次子): 丁方(女儿): 叔辈旁证:

  签订时间: 签订地点:

  年 月 丙方爱人见证(次媳):日 时

三、什么是矛盾纠纷调解工作?

人民调解是预防和化解民间纠纷的“第一道防线”,为更好地服务辖区群众,有针对性地将群众的矛盾纠纷化解在“家门口”,努力营造和谐稳定的社会环境,海拉尔区司法局呼伦司法所通过多种途径着力提高人民调解工作能力,推进人民调解工作落到实处。

一是举办人民调解工作培训会,提升基层人民调解员队伍素质。9月1日,呼伦司法所举办了2021年度人民调解

工作培训会,进一步强调人民调解工作的重要意义并对下一步人民调解工作进行了安排;进一步强化对《人民调解法》的解读,阐述了人民调解工作的目的、原则及调解程序等;进一步加强对人民调解信息录入平台--掌上调解app基础操作培训,并告知调解员按照要求及时录入。辖区7个人民调解委员的30余名调解员参加了此次培训会。

二是“两所联动”化解矛盾纠纷,进一步加强人民调解工作队伍建设。发动呼伦街道派出所的力量,将派出所民警纳入到调解员的行列,共同解决辖区群众身边的矛盾纠纷。“两所联动”发挥了基层工作的优势,进一步壮大了人民调解员的队伍,提高了辖区人民调解工作能力。

三是完善人民调解工作联络机制,密切与各人民调解委员会的协调配合。以呼伦街道人民调解工作联络群为媒介,畅通与辖区内各人民调解委员会的沟通渠道,为调解员交流问题、分享工作经验提供平台。通过及时与各调委会沟通联络,定期在群内分享人民调解知识、案例及调解技巧等方式,提高人民调解员业务水平,推进人民调解工作走向新台阶。

海拉尔区司法局呼伦司法所坚持从维护稳定大局出发,维护广大群众的最根本利益,坚持大事化小、小事化了,善用人民调解手段为老百姓排忧解难,切实为群众办实事、办好事,为更好地服务群众、化解矛盾,为维护社区和谐稳定做出积极贡献。

四、免费咨询家庭矛盾调解员?

家庭矛盾调解员的咨询费用是免费的,这项工作是属于政府当地街道(镇政府)居委负责的,基本每一个街道都会配备2-3个家庭矛盾调解员。

当地街道还会与家庭社会服务中心,有他们派出家庭调解员去有需要的家庭去免费调解,尽量帮助矛盾的家庭,一般调解员都有心理咨询师证等,有专业的调解技巧。

五、矛盾纠纷调解的新闻稿件怎么写?

产生矛盾纠纷,需要单位组织与司法进行调解,通过沟通协商双方宽容谅解达成一致认可。

六、矛盾纠纷调解未果转法院函怎么写?

纠纷调解不成,由纠纷的一方或双方自行向法院起诉,申请依法裁判。所谓的调解未果转法院函,在行政实践中不允许,也不存在合理性。

七、婚恋矛盾纠纷调解的八个技巧?

有:1. 倾听和沟通:通过倾听对方的需求和感受,并进行积极的双向沟通,有助于解决矛盾。

2. 尊重和理解:彼此尊重对方的意见和观点,互相理解对方的角度和感受,有助于化解矛盾。

3. 保持冷静和控制情绪:在处理矛盾时,保持冷静,控制情绪,避免激化矛盾。

4. 找出共同利益和解决方案:寻找双方的共同利益,并共同制定解决方案,达成共识。

5. 寻求第三方帮助和专业咨询:在矛盾无法解决时,可以寻求专业的第三方帮助和咨询,如婚姻咨询师的帮助。

6. 灵活妥协:在处理矛盾时,双方都需要做出妥协和让步,寻找双赢的解决方案。

7. 强调共同目标和价值观:强调双方的共同目标和共同价值观,加强彼此的认同感和凝聚力。

8. 家庭和谐稳定的重要性:意识到家庭和谐稳定的重要性,并共同努力维护良好的家庭关系。

和这八个技巧可以帮助夫妻或伴侣在婚恋关系中更有效地解决矛盾和纠纷。

倾听和沟通是解决矛盾的基础,通过真诚地倾听对方并进行积极的双向沟通,可以增进双方的理解和信任。

同时,尊重和理解对方的意见和感受,能够减少矛盾的发生和扩大。

保持冷静和控制情绪可以避免在矛盾处理过程中的情绪化和激化矛盾的情况发生。

同时,找出共同利益和解决方案,寻求双方的共识,有助于矛盾的化解和问题的解决。

当矛盾难以解决时,寻求第三方帮助和专业咨询是一个明智的选择,专业咨询师可以提供客观的建议和引导,帮助夫妻或伴侣更好地解决矛盾。

灵活妥协和强调共同目标和价值观是解决矛盾的关键,双方都需要做出妥协和让步,以实现双赢的解决方案。

最后,意识到家庭和谐稳定的重要性,并共同努力维护良好的家庭关系,将有助于长久的幸福和健康的婚姻或伴侣关系的建立和维护。

八、矛盾纠纷排查化解大调解的主要模式?

我认为矛盾纠纷大调解的模式大调节的主要模式有:

1、冷却降温法,说白一点就是拖一拖处理时间。

2、情理交融法,即是用情来说服矛盾双方换位思考彼此的原因。

3、扶正祛邪法,用正气压制邪气,即是对蛮不讲理的矛盾人给予一定压制,告知其一意孤行的后果。从而保住正气之风倡导和盛行,做到以理服人。

九、矛盾纠纷调解的方法与技巧有哪些?

您好:

面对面与背靠背相结合调解法

有的矛盾纠纷争议的不是重大的利益,而是为了争面子、赌气,对于此类纠纷,调解人员就可以先用“背靠背”调解法。调解人员分别做当事人的工作,待双方当事人的情绪稳定,意见接近时,再把当事人叫到一起“面对面”地做工作,促使双方当事人相互谦让、心平气和地进行协商,使纠纷得到圆满解决,从而避免情绪对立和吵闹等矛盾激化的情况发生,提高调解的成功率。

法制教育与道德教育相结合调解法

在调解过程中,调解人员可以针对不同情况,适时对当事人进行法制教育和道德教育,营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治氛围,弘扬社会主义道德观念。通过法情并用,引导当事人自觉遵守国家法律和公民的基本道德规范,发挥法律与道德的双重作用,唤醒当事人的良知,引导当事人化解矛盾。

借用外力调解法

调解人员还可以通过调查摸底,请出当事人佩服、对其有影响力的人来做当事人双方的工作,缓和当事人的对立情绪,引导他们达成调解协议。一是邻里调解。在社会生活中,人们都是聚群而居的,相邻关系密切而又重要,一家有事,四邻相助,所谓“远亲不如近邻”。因此,遇到矛盾纠纷时,可有选择性地请邻里人员帮助进行调解,规劝双方当事人以团结为重,做出谅解与让步。因为是邻居,平时又都很了解,这种调解往往能起到事半功倍的效果。二是友情调解。友情调解是指当事人发生纠纷时,调解人员可根据情况请一方或双方当事人的好友予以劝导、疏通及说服教育,使争议的双方当事人化干戈为玉帛。三是联合调解。民间纠纷的情况复杂、牵扯人多、涉及面广,仅靠一个部门调解往往力不从心,效果不佳,在这种情况下,应邀请相关部门的工作人员到场分头做工作,能够收到很好的效果。

褒扬激励调解法

民间纠纷调处方法很重要,说话要讲究方式,语言要讲究艺术,既不能单刀直入,更不能五马长枪,要深入浅出,和风细雨。在实际调处中,对当事人的优点和长处及时表扬鼓励,就是一种有效的方法。通过表扬鼓励,寻找共同语言,缩短当事人之间的距离,调动他们的积极性,激活他们的自信心和正面的兴奋情绪,堵住可能反复的退路,从而使调解成功率得到提高。

排忧解难调解法

有些矛盾纠纷发生是因为当事人在生产生活中确实存在一定实际困难,对于这类纠纷,调解人员要通过深入细致调查,找出症结所在,切实帮助其解决困难。困难解决了,矛盾纠纷也就化解了。

迂回迁让调解法

在矛盾纠纷调解中,调解人员要针对当事人的个性特点,因人因事采取不同的方法进行化解。对那些说话尖刻、刺耳难听的当事人,调解员不能感情用事、以怒制怒,说绝话、讲狠话,而是让他们把心里话讲出来,把心里的积怨发出来,然后以静制动、以柔克刚,从而达到调解效果。

真情打动调解法

矛盾双方往往为一些鸡毛蒜皮的小事发生争执,事情本来并不大,为争一口气,互不相让,僵持不下,还有些矛盾双方当事人都想得到解决,但却难以启齿。对这类型纠纷,调解人员要以情感人,主动和解、对话调解、互谅调解。实践证明,这是调解家庭、夫妻矛盾的最好方法。

十、西湖区矛盾纠纷调解中心是真的吗?

西湖区矛盾纠纷调解中心是真实存在的,它是杭州市西湖区人民政府下属的法治工作机构,负责处理该区内的矛盾纠纷,旨在通过妥善的调解工作,促进社会和谐稳定。

西湖区矛盾纠纷调解中心成立于1996年,得到了政府和社会的支持,是一个法律、专业、公正的调解机构。中心的调解工作涉及婚姻家庭、劳动争议、刑事矛盾、房产纠纷、债务纠纷、交通事故等方面。中心的调解工作旨在尽可能通过平等协商、和谐沟通,解决矛盾和纠纷。

如果您遇到了矛盾和纠纷,可以通过前往西湖区矛盾纠纷调解中心寻求帮助。在调解过程中,调解员会秉持公正、公平的原则,促进双方和解,维护法律尊严和社会和谐。

顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
相关评论
我要评论
点击我更换图片