芜湖奇瑞待遇如何？

一、芜湖奇瑞待遇如何？

芜湖奇瑞工资待遇属于中等偏上;

根据网友分享统计，芜湖奇瑞平均工资为6013元/月，其中42%的工资收入位于区间4000-6000元/月，25%的工资收入位于区间4000元/月以下。据分析数据统计，芜湖奇瑞年终奖平均5314元。

研发部门，质保部门，制造部门，职能部门，销售部门，研发要稍微好一些，旱涝保收。

采购部门待遇不错，HSSR多， 可以了解一下。

二、奇瑞汽车待遇如何？

奇瑞汽车待遇在同行业中上

奇瑞汽车工资待遇，在职朋职业圈上已有279位圈友现身分享，根据网友分享统计，奇瑞汽车平均工资为6238元/月，其中46%的工资收入位于区间6000-8000元/月，40%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，奇瑞汽车年终奖平均10382元。 奇瑞汽车员工分享说：实习生 助理工程师，工程师，主管工程师，主任工程师，高级经理

三、奇瑞区域经理待遇如何？

1. 奇瑞区域经理的待遇相对较好。2. 奇瑞区域经理的待遇较好的原因是，作为区域经理，他们负责管理和监督一定区域内的销售业绩和市场发展，承担着重要的责任。他们通常享有较高的薪资待遇和福利，包括基本工资、绩效奖金、提成等。此外，他们还有机会参与公司的决策和战略规划，获得更多的发展机会和晋升空间。3. 此外，奇瑞作为一家知名汽车制造企业，在市场上具有一定的竞争力和影响力，区域经理作为公司的重要管理者，也能够享受到公司的资源支持和培训机会，有机会提升自己的专业能力和职业发展。因此，奇瑞区域经理的待遇相对较好。

四、奇瑞，硕士，待遇？

奇瑞从来不看211还是985，来了都一个样，这对你是个好消息，哪怕是民办的呢，只要学历是一样的，待遇就一样。累，那是不可能的！你来了之后应该是在研发系统吧，不过说起来好听点而已，待遇和工作的实质真的不怎么样。奇瑞的研发几乎全部由供应商来做的，我们的研发人员只是提设计要求和整车匹配，这点说了你可能不信，建议你联系内部的人员问一下，最好确定好了再做决定。我可以人格担保所说属实！如果你来了发现奇瑞不做研发的时候，就有人告诉你了，奇瑞的研究院是“工程设计”，谁让你不看清楚呢？研究生的待遇还不清楚，不过可以告诉你，2006届山东大学本科现在2500左右一月，2008届吉林大学本科现在2000一月左右，都是主流专业啊。发展空间嘛，奇瑞是年轻的企业，现在的领导都很年轻，部长级的领导也大都35岁以下，一时半会是没有机会的啦。不过能力超强的会得到重用。奇瑞不管外面怎么说，进来就明白是个适合养老的企业。

五、奇瑞公司待遇？

奇瑞汽车平均工资为13980元/月,其中51%的工资收入位于区间6000-8000元/月,27%的工资收入位于区间4000-6000元/月。

六、即墨奇瑞待遇？

1）收 入：月度薪酬按“固定工资+加班费+津贴”，月度综合收入5000-9000元，每月15日准时发放，年底根据企业经营情况发放年终奖金。

（2）福 利：

2.1住宿及收费标准：为外地员工提供免费住宿，住宿标准4人/间；

2.2餐费标准：有午餐补助，加班有加班餐补；

2.3五险一金：缴纳五险一金；

2.4商业保险：购买重大疾病险；

2.5优惠购车：根据公司规定享受优惠购车等相关政策；

2.6员工体检：新员工入职免费提供体检，且每两年免费进行健康体检；

2.7培训学习：公司统一安排到芜湖参加顶岗实习（签订正式合同），培养结束后调回青岛公司；

2.6防暑降温：每年6-8月份发放高温津贴和防暑药品；

2.7各项慰问：员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问金或慰问品；

2.8假 期：享受国家劳动法规定的相关假期（入职满一年享受带薪年休假）。

七、奇瑞的员工待遇？

奇瑞汽车平均工资为6607元/月，其中47%的工资收入位于区间6000-8000元/月，31%的工资收入位于区间4000-6000元/月。望能够帮助你

八、奇瑞公司待遇好么？

待遇很好。奇瑞是我国汽车产业里面的重要的民营公司的品牌公司，在市场上一直很有竞争力，在这家公司工作有很好的待遇，也会有比较好的前途和发展潜力。

九、奇瑞汽车的待遇？

奇瑞汽车 工资收入 月薪:8100元 年终奖:14000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班 

 级数分为p1-p10.新人入职一年可以调级别。双非研究生入职定级p4,大概8000/月,但是扣完五险一金和税,六千都悬。 

 应届生可以来试试,今年就业形势确实太差了,或者家在芜湖附近的可以来试试。

十、芜湖奇瑞公司本科待遇咋样？

工资低就算了，还强制加班，平时每天3小时，周末单休，没有加班费的哦，调休也不给，除非家里死人了。最关键的一点，加班就是为了互相比时长，一点吊事没有！

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