一、物控文员(主要从事什么工作)？
物控员说白了就是物料控制，他的主要职责是：对物料分析，使公司即不出现物料积压占压资金，又不出现停工待料。所以：物控工作要从两方面分析：
一、公司销售靠接订单生产。
二、公司销售订单较少，靠生产出来后对市场分析然后再销售。对于接订单生产的企业。首先接到单后销售要把单传到物控部PC员。并注明要求送货日期。PC员按排车间生产（有的是车间调度员安排，物控PC只传单减库存）。按排生产的数量是单上要求到货数量加上动态库存数量减去仓库实际库存数量。生产部按照要生产的数量进行排程，并把排程结果交给物控部MC员。MC员再计算该订单是否需要采购物料。采购物料到货日期就是生产订单前一天。
二、文控文员的工作职责？
主要负责文件与资料的签收发放和登记工作；过期无效文件的作废销毁工作，受控文件的电脑化管理；定期对文件进行有效性检查；文档的日常管理和保管工作。也就是文件、办公室日常事务管理1文件的制定、修改与废止权责2文控中心负责文件的编号和所有质量体系文件原件管理工作。注意的是办公软件的熟练操作，打字速度快（视工作岗位、业务范围不同而要求不同），电脑的维护和保养。文控中心既是公司文件、资料工作的行政职能管理部门，又是永久保存和保护文件资料的机构，同时又是开发利用文件资料资源的信息交流中心。
具体如下：
一、简介
面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否，物以类聚，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。
二、面试目的
一般来说，面试有以下几个目的:
1、考核求职者的动机与工作期望;
2、考核求职者仪表、性格、知识、能力、经验等特征;
3、考核笔试中难以获得的信息。
三、面试形式
面试有很多形式，依据面试的内容与要求，大致可以分为以下几种:
1、问题式
由招聘者按照事先拟订的提纲对求职者进行发问，请予回答。其目的在于观察求职者在特殊环境中的表现，考核其知识与业务，判断其解决问题的能力，从而获得有关求职者的第一手资料。
2、压力式
由招聘者有意识地对求职者施加压力，就某一问题或某一事件作一连串的发问，详细具体且追根问底，直至无以对答。此方式主要观察求职者在特殊压力下的反应、思维敏捷程度及应变能力。
三、文控文员岗位职责？
文控文员工作职责：
1．负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各中心/部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。
2．制订和组织实施公司关于文件、资料工作的规章制度。
3．负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计等工作。
4．严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。
5．开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作和员工服务。
6．发挥文件资料的教育功能，将文控中心办成公司培训、教育基地之一。
7．开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。
8．组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作。
四、文控文员应具备的能力？
良好的沟通能力:沟通能力是每一个上班族必备的技能,作为基层员工,文员一定要正确领会领导的意思并将工作处理好,同时文员接听电话的时间也比较多,所以良好的沟通能力是非常重要的。
良好的文字处理能力:文员的工作性质会有大量文档的处理、写作等,具备良好的文字处理能力,熟悉各种公文(会议纪要、通知、报告等)写作,可以让自己的工作更加顺利;
五、文控文员主要做哪些工作？
主要负责文件与资料的签收发放和登记工作；过期无效文件的作废销毁工作，受控文件的电脑化管理；定期对文件进行有效性检查；文档的日常管理和保管工作。 也就是文件、办公室日常事务管理 。
1．负责规划、协调全公司文件、资料工作，对各中心/部门文件、资料工作进行监督、指导和检查。
2．制订和组织实施公司关于文件、资料工作的规章制度。
3．负责公司文件和有关资料的收集、征集、整理、分类、鉴定、保管、保护、统计等工作。
4．严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。
5．开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作和员工服务。
6．发挥文件资料的教育功能，将文控中心办成公司培训、教育基地之一。
7．开展文件资料编研工作和信息开发交流工作，发挥文件资料的信息源作用。
8．组织公司各部门文件管理员的业务学习与培训，负责指导他们的工作。
9．做好防火、防盗、防虫等工作，确保文件资料安全。文控文员的工作性质，其实就是内务文件的整理和传达、以及宣传工作。
六、文控文员需要看哪些书籍？
文控文员主要负责公司文件的管理，可能还要参加一些内部审核，可以看一些体系方面的书，表格文档也要熟练掌握，基础办公软件可以看一下。
七、生控文员做什么的？
生控员岗位职责
1、协助公司制定中长期战略规划，制定生产运营规划、部门年度、月、周工作计划；
2：建立健全生产计划、物料计划、仓库、采购相关管理制度；
3：制定部门管理制度（部门职能、岗位职责、绩效管理等）；
4：负责下属的培训与绩效考核、团队文化建设；
5： 参与本部门人员招聘面试工作，提出面试意见；
6：部门团队人员工作的合理分配与协调；
7： 主导销售订单评审（评估），对订单交期负责；
8：根据现有订单以及生产状况，组织生管人员编制合理的生产计划并监督执行；
9：根据生产计划，结合仓库库存，组织物控人员编制合理的物料需求计划并监督执行；
10：主导并组织生产协调会、产销协调例会的召开；
11：公司所有生产材料采购请购的预审；
12：物料进、销、存的审核与监督管理；
13：对仓库工作的全面统筹与管理，了解并分析库存管理状况，账物卡是否做到一致；
14： 日常表单的权限内签核及部门费用的监控与管理；
八、地产的销控专员是不是文员？
不是的！ 文员也就是文职人员，即主管经理之助理之类的。但是在不同的公司，文员一职所做的工作都有所不同。通常情况下，文员是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务(接待客人、清洁卫生、购买办公用品等)之类的工作，总之都比较繁琐的事。 地产的销控专员主要工作内容如下：
1、根据每次确定及调整的价格表，负责核对销售人员所售出单位的认购书及房款；
2、打印认购书；
3、核实并经办换、退房、没收房和更名事务；
4、负责与财务部对接认购情况、收款情况，并与客户服务部对接客户签署合同情况；
5、负责督促销售人员催款工作；
6、负责现场客户接待，接听购房咨询电话、模型样板间介绍、促进成交，与客户签订“认购书”；
7、配合销售经理，完成现场行政工作及例行报表作业；
8、协助办理客户入伙手续；
9、项目销售资料的调整、组织工作；
10、配合项目促销活动组织安排；
11、跟进项目工程、设计进度，及时了解项目动态信息；
12、跟进周边项目销售动态，了解竞争楼盘销售进展以及竞争性。
九、文控文员是做什么的？
我也不是非常了解，帮你查了一下，大体如下
1、 负责体系文件和技术资料的管理（检查、归档、发布）；
2、 负责公司资料库的维护和管理；
3、负责BOM升级维护；
4、负责合同、订单的归档管理。
5、 严格执行保密制度，做好文件资料密级划控和守密、解密工作。
6、 开展文件、资料宣传、咨询活动，做好文件、资料开放和利用工作，主动为公司各项工作和员工服务。
十、文控和文员有什么区别？
文控和文员的区别如下;
1、服务对象不同文控主要适用于个人和家庭的日常消费支付与转账。客户可以通过个人网上银行服务，完成实时查询、转账、网上支付和汇款功能。个人网上银行服务的出现，标志着银行的业务触角直接伸展到个人客户的家庭PC桌面上．方便使用，真正体现了家庭银行的风采。文员主要针对企业与政府部门等企事业客户。企事业组织可以通过企业网上银行服务实时了解企业财务运作情况，及时在组织内部调配资金，轻松处理大批量的网上支付和工资发放业务，并可处理信用证相关业务。
2、开发票时填写的信息不同文控需要在申报的“购买方纳税人识别号”栏填写购买方的统一社会信用代码。购买方为企业的凭证，索取申报时，应向销售方提供统一社会信用代码。而文员有何联系为其提供开小规模纳税人时，应在“购买方纳税人识别号”栏填写购买方的纳税人识别号，不符合规定的发票，不得作为税收凭证。文员是具有唯一性的，只要税务发票系统里面查到了这家企业的发票代码不同，就可以查询到这家企业的进销项发票情况，也就可以知道企业是否虚开发票了。
3、作用不同文控主要是用来存钱、取钱、转账的公司账户；而文员用来办理包括提现和发放员工工资福利等在内一切符合法律法规的结算，而一般存款账户只能办理一般的结算业务，不能提取现金和发放员工工资福利。
4、性质不同文控可办理转账结算和现金缴存，不可以办理现金支取。。文员可以随时存入或取出资金，但是取出资金必须通过公司转账支票转入公司基本账户中，然后再通过公司现金支票支取。
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