养殖场安全生产隐患清单？

一、养殖场安全生产隐患清单？

 1.火灾。由于畜禽圈舍电线老化，或用明火升温等原因，引起一些畜禽养殖场发生火灾，导致倾家荡产、血本无归。必须在畜禽养殖场建立消防安全制度，配备消防装备；经常检查电线和升温、照明、机电等设备，及时更新老化电线、电器；提倡在畜禽圈舍建造时使用防火材料，防患于未然。

2.煤气中毒。在寒冷季节，为了给畜禽供暖保温，尤其是为给雏禽仔畜提供保育小环境，一些养殖场采用煤炉升温的方法。而有的饲养人员为了便于照看雏禽仔畜，就生活甚至住在育雏或保育室内，又不注意通风透气，极易导致煤气中毒，乃至丢掉性命。必须牢固树立安全意识，分设生产、生活区域；采用煤炉升温的养殖场，一定要注意通风换气，防止人、畜（禽）煤气中毒；提倡采用电热板、红外线等其他安全的供热升温方式。

3.空气污染。畜禽圈舍内会产生大量对人体有害的气体，并有较多的粉尘，长期工作在这样的环境中，可诱发呼吸道、心血管等多种疾病。必须提高畜禽养殖场的自动化管理水平，采取自动供水、自动供料、自动清粪、自动调温等设备，降低饲养员的劳动强度；要加强饲养管理人员的劳动保护，减少吸入有害气体和灰尘；要建立饲养管理人员年度体检制度，切实提高饲养管理人员的福利待遇；提倡在标准化养殖程度较高的规模养殖场安装温度、湿度、二氧化碳、氨气、硫化氢、甲烷等传感报警装置，运用物联网技术，实时监控和调整养殖场内生产情况，以便精细管理，节省人力，确保安全。

4.交通事故。由于畜禽饲养管理流程繁杂，且中国目前的社会化服务体系尚不健全，如果安排不当，饲养管理者必定手忙脚乱，尤其是在进雏购仔、饲料供应、集中免疫、畜禽出售等关键时刻，为了及时开食初饮、保证生长发育、防止疫病发生、减小途中损耗，其中的运输事故最易发生。必须选择恰当的运输车辆，科学安排运输过程；要细化劳动分工，大力发展社会化服务体系；要推行“公司＋农户”或者是“合作社＋农户”的合作经营模式，提倡“订单养殖”“厂场直销”，减少中间环节，防止交通事故的发生。

5.意外伤害。在畜禽饲养管理中，面对水牛、黄牛、奶牛、骡马、种猪等大中型家畜和犬类等烈性动物时，如果保定不好，容易发生抵伤、踩伤、撞伤、咬伤等事故，特别是在预防注射、打挂耳标、采精配种、去势手术、产后护仔等过程中，饲养管理人员最易受到意外伤害。必须摸清动物属性，确实做好保定后，才能从事防治等饲养管理工作；建立饲养管理人员意外保险制度，尽量解除他们的

二、人员需求清单需要哪些内容？

需求的人数，需求的原因，需求的日期，对人员的技能，学历等的要求。

三、猪场进场人员携带物品清单？

手机电脑充电器,其他都不需要 带护手霜、身体乳、芦荟胶、面膜、红花油,云南白药、手机+充电器、电脑+充电器、指甲钳 手机和充电器,钱全部存卡里,猪场里面包吃包住包内裤,包袜子包鞋子,还包洗牙齿的刷子。。。

四、人员清单表怎么做？

人员清单表是一种记录公司或组织内所有员工信息的表格。以下是制作人员清单表的步骤：

1. 确定需要记录的信息，例如员工姓名、工号、职位、部门、入职日期等。

2. 选择合适的表格格式，可以使用Excel、Word或其他电子表格软件来制作。

3. 在表格中添加列标题，并在每一列下方填写相应的信息。

4. 根据需要对表格进行排序或过滤，以便快速查找特定信息。

5. 定期更新表格，以确保信息的准确性和完整性。

6. 将表格保存在安全的地方，并确保只有授权人员才能访问。

五、婚礼办事人员筹备最全详细清单？

新郎方准备

1、预估来宾、预订婚宴酒店（一般需要提前半年进行，紧俏的酒店可能需要提前一年）

2、预订婚车和摄像

3、婚礼当天的布场和司仪的确定

4、家中装饰（拉花、喜字），父母家和婚房装饰都要准备。

5、婚纱照，酒店悬挂的易拉宝等

6、手捧花（如果是鲜花需要提前一天预订）、西装、领带等装束。

7、接亲时需要往女方家带的东西

8、负责接亲的人或者伴郎

9、各种红包的准备

10、烟酒茶糖、水果的准备

11、新娘婚纱和化妆师的预订

12、新郎服饰的准备

13、接亲以及各种胸花的准备

14、礼花准备（现在很多城市都不让放炮）

15、婚礼家门口和饭店乐队以及布景的准备

17、接新娘进家一般都有铺床和洗脸的人，要提前准备。

新娘方准备：

1、送亲人员的确定

2、红包准备（给小孩子）

3、手绢准备（新人见面要互换）

4、新娘家中布置（和新郎一样）

5、婚纱提前取回，与化妆师沟通好时间及位置

6、如果需要的话，可以请一名摄影师。

7、陪嫁物品的准备

8、有些地方实行坐喜登福，手拿苹果，提前准备

9、婚鞋要一双搭配敬酒服，一双搭配婚纱。

六、各级人员安全生产监管职责清单？

经理（厂长）安全生产责任制

1总经理对本单位的安全生产工作全面负责。组织建立、健全本单位安全生产责任制。

2组织制定本单位安全生产规章规定和操作规程。

3保证本单位安全生产投入的有效实施 。

4督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患 。

5组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案 。

6及时、如实报告生产安全事故。

7负责组织开展安全生产标准化建设；制定安全生产标准化实施方案，明确实施时间、计划、责任部门和责任人；规定安全文化建设计划或方案。

8负责定期召开有关职能部门和生产车间参加的安全生产专题会议，研究和解决有关安全生产的重大问题。

9负责组织开展安全管理和技术的研究工作，积极采用先进技术，组织制定对重大灾害性事故的预防和处理方案。

10负责定期检查各级人员及各职能部门安全职责的执行情况，审批对安全生产有突出贡献的奖励和事故责任者的惩罚。

主管安全工作副总经理安全生产责任制

1.负责直接领导安全部的工作，定期听取安全工作汇报，及时研究、解决和审批有关安全生产中的重大问题。

2.负责组织制订、修订本公司的安全规章规定，安全技术规程，编制安全技术措施，并组织各部门认真实施。

3.负责领导、组织有关职能部门对全公司进行安全大检查，落实重大隐患的整改工作。

4.负责定期组织召开安全工作会议和安全例会，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

5.负责组织安全管理人员的业务培训，不断提高安全管理水平；负责审批安全生产费用的投入。

6.负责审批重大项目的安全措施和特殊危险动火安全作业证。负责领导、组织重大事故的调查分析、处理和上报工作。

7.负责领导、组织开展全公司的安全生产竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验，对安全生产做出突出贡献的部门和个人给予奖励，对事故责任者给予惩罚。

主管设备副总经理安全生产责任制

1按“谁主管谁负责”的原则，对机动、设备系统的安全工作负责。

2组织制定、修订和审批机动、设备安全管理规章规定、设备安全技术规程，并组织实施。

3坚持贯彻“五同时”的原则，监督检查机动、设备主管部门安全职责履行和各项机动、设备安全管理规章规定执行情况，及时纠正失职和违章行为。

4负责组织机动、设备职能部门进行上报总公司设备事故的调查、处理，及时向上级安全和机动、设备主管部门报告。

5对重大设备事故或与设备有关事故组织调查，并及时上报。

6组织机动、设备安全大检查，落实设备隐患整改，制定安全防范措施。

7负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。

8定期召开机动、设备系统的安全生产工作会议，分析机动、设备安全生产动态，及时解决存在的问题。

9组织机动、设备系统参加安全生产竞赛活动，总结先进经验，奖励先进部门和个人。

10按照上述安全职责，每年制定机动、设备副经理(厂长)年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

营销副总经理安全生产责任制

1按“谁主管谁负责”的原则，对供应、销售系统的安全工作负责。

2组织制定、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章规定、规定、安全技术规程，组织实施，并监督检查执行情况。

3贯彻“五同时”原则，保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准，因质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。

4组织或参加与供应、销售系统事故的调查处理和上报。

5组织供应、销售系统的安全大检查，落实供应销售系统重大事故隐患的整改。

6负责组织建立合格供应商管理系统,从源头控制危险源，确保采购物资的安全

7定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题，并负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。

8组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

9按照上述安全职责，每年制定经营副经理(厂长)年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

人事副总经理安全生产责任制

1按“谁主管谁负责”的原则，对人事教育系统的安全工作负责。

2组织制定、修订和审批人事教育系统安全管理规定，并组织实施。

3负责建立、健全各级安全监督管理机构，负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。

4负责审批员工安全、卫生、消防教育培训工作计划。

5负责审批员工的工伤保险。

6把安全工作业绩作为考核管理人员政绩的重要依据，对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。

7按照上述安全职责，每年制定人力资源经理(厂长)年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

总工程师安全生产责任制

1按“谁主管谁负责”的原则，在技术上对本企业安全生产工作全面负责。

2加强安全技术管理，积极采用安全先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患的整改方案。

3在组织建设项目以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

4审查企业安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。

5负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，6组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。

7按照上述安全职责，每年制定总工程师年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。

工艺副总工程师(总工艺师)安全生产责任制

1负责工艺技术范围的安全工作，督促调度、技术等生产技术职能部门履行各自的安全职责。

2组织审查分管范围内有关生产工艺方面的安全技术规程和安全技术措施项目，使之完善可靠，技术上切实可行。

3参加重大生产、火灾、爆炸事故的调查处理，采取有效措施，防止发生重复事故。

4负责审查重大事故隐患整改方案，组织安技措施和隐患治理的设计工作，按“三同时”的要求，组织有关部门参加设计审查。

设备(动力)副总工程师(总动力师)安全生产责任制

1负责机动、设备范围内的安全工作，督促机动、设备、技术职能部门履行各自的安全职责。

2组织审查公司范围内有关设备、电气、仪表等方面的安全检修技术规程和安全技术措施项目，负责审查有关设备安装、改造方案及设备检修计划中相应的安全技术措施。

3参加重大设备事故的调查处理，采取有效措施，防止发生重复事故。

4贯彻压力容器安全技术监察规程，负责组织对锅炉、压力容器的检验、检修工作，并对其安全可靠运行负责。

总会计师安全生产责任制

1执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证对安全生产的资金投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位。

2在编制年度资金费用计划时，要确保劳动防护用品、防暑降温等资金。

3审查企业经营计划时，要同时审查安全技术措施计划，并检查执行情况。

4把安全管理纳入经济责任制，分析企业安全生产经济效益，支持开展安全生产竞赛活动，审核各类事故费用支出。

党委书记、工会主席安全生产责任制

1负责贯彻执行上级有关劳动保护工作的方针、政策、法规和指示。

2负责将劳动保护工作纳入职代会和工会议事日程，定期研究和解决安全生产中出现的重大问题，并提出整改意见。

3负责搞好劳动保护宣传，及时制止行政指挥中的违章行为，支持工人的合理要求。

4负责组织开展安全生产竞赛活动，及时总结和推广安全生产的先进经验，树立典型，奖励先进。

5负责参加重大事故的调查处理工作。

公司级安全员安全生产责任制

1认真贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受上级安全监督部门的指导，对车间、班组安全员进行业务指导。

2负责或参与制定、修订有关安全生产管理规定和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3负责编制安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。

4配合培训部门做好安全技术教育工作，负责新入厂人员的公司级安全教育，指导并督促检查车间、班组(岗位)的安全教育。

5负责检查班组安全活动。

6按照安全技术规范、标准的要求，参加公司建设项目的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实装置检修、停工、开工的安全措施。

7负责公司安全装备、防护和急救器具监督检查；掌握公司尘毒情况，提出改进意见和建议。

8每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。

9参加各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

10健全完善安全管理档案，将安全管理资料及时归档，做到齐全、规范化。

车间主任安全生产责任制

1车间主任是车间安全生产工作的总负责人，对本车间的安全工作全面负责。

2负责认真贯彻执行各种安全生产法律、法规、规定和标准。

3组织制订本车间安全措施计划和方案，经批准后组织实施。

4组织对新从业人员进行车间级(二级)安全教育和考核；组织、参加每周一次的班组安全活动日，及时解决员工提出的有关安全生产方面的问题。

5组织车间有关人员每周开展一次安全检查，并积极整改隐患，保证设备、安全装置及各种安全设施处于完好状态。

6严格执行劳动保护用品、保健食品、清凉饮料等的发放标准，加强防护器材的管理，教育员工妥善保管，正确使用。

7建立健全安全、消防、环保和保卫组织体系，领导并支持车间和班组安全员的工作。

8负责本车间区域的二级动火安全作业证的审批。

9坚持“四不放过”(事故原因未调查清楚不放过，事故责任者和周围群众未受到教育不放过，没有防范措施不放过，事故责任者未进行处理不放过。下同)的原则，对本车间发生的事故及时报告处理，注意保护现场，查清事故原因，采取防范措施，对事故责任者提出处理意见，上报有关部门和领导。

10副主任在主任指定的工作范围内对安全生产负责。

工段长安全生产责任制

1负责组织本岗(工段)员工安全学习、贯彻执行公司和车间有关安全生产的规章规定和文件精神及要求。

2负责组织开展班组级(三级)安全教育，主持对新上岗人员的安全技术考核，并填写《安全作业证》。

3负责搞好本岗(工段)安全生产准备工作，组织安全装置和设施的维护保养工作，保证齐全完好。

4负责组织、参加一般事故的调查分析，并落实好防范措施。

5负责搞好本岗(工段)的安全生产竞赛，维护本岗(工段)的正常生产秩序。

班组长安全生产责任制

1负责组织本班员工学习、贯彻执行公司和车间有关安全生产的规章规定和文件精神要求，严格遵守劳动纪律，杜绝“三违”现象(违章指挥，违章作业，违反劳动纪律。下同)。

2负责组织开展每周一次的安全活动并认真记录，认真执行“五大规定”(生产操作人员上岗巡检规定，维修人员上岗巡检规定，生产交接班规定，备机抢修不过夜规定，润滑油管理规定。下同)，做到班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

3负责组织每天一次的班组安全检查，发现不安全因素，及时处理，不能处理的，要采取防范措施，并逐级上报，同时进行交接班。

4负责检查岗位工艺指标及各项安全规定执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作，并做记录。

5负责对新从业人员(含实习人员)进行班组级(三级)安全教育。

6负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材以及劳动保护器具的日常管理工作，使之完好。

7负责组织事故抢救工作，保护现场，及时报告，尽快处理危险源，防止事故扩大。

8负责参加有关事故的调查分析，落实防范措施。

车间工艺员安全生产责任制

1负责编写、修订车间操作规程、安全技术规程；编制开停车、设备检修、技术改造时的工艺方案；制定可靠的安全技术措施，并检查执行情况。

2负责对操作人员进行生产技术教育，组织开展技术考核。

3负责深入现场检查，发现事故隐患及时处理，并制定防范措施。

4负责参加有关事故的调查分析，提出防范措施，防止同类事故发生。

车间设备管理员安全生产责任制

1负责本车间的机械、动力设备、压力容器及建(构)筑物的安全技术管理工作。

2负责编写、修订车间设备使用、维护保养及设备检修的安全规程及方案；制定可靠的安全技术措施，并检查执行情况。

3负责本单位压力容器的使用和检修，严格遵守《压力容器安全监察规程》；高压管件、安全附件及安全设施应进行定期检验。

4负责深入现场，检查设备的运行情况，及时整改隐患，制定防范措施，消灭跑、冒、滴、漏现象，改善作业环境。

5负责参加有关事故的调查分析，提出防范措施，防止同类事故发生。

车间安全员安全生产责任制

1负责本车间的安全管理工作；协助车间领导贯彻执行上级有关安全生产的指示和规定，并监督、检查执行情况；在业务上受安全环保部的领导，并有权直接向安全环保部汇报工作。

2负责制订车间安全活动计划，对班组安全员进行业务指导。

3负责搞好车间员工的安全教育和安全技术考核工作；负责新从业人员的车间级(二级)安全教育；监督、检查班组级(三级)安全教育的执行情况。

4负责深入现场检查，及时发现事故隐患，遇到紧急情况，立即处理或报告上级领导；制止违章行为，对于不听劝阻者，有权停止其工作。

5 负责车间安全设施、防护器材、消防器材和事故隐患管理，建立健全分管业务的安全台帐，做好安全票证管理工作。

6负责参加本车间各类事故的调查分析、处理和上报工作。

班组安全员安全生产责任制

1班组安全员受车间安全员的业务指导，做到班前安全布置，班中安全检查，班后安全总结。

2负责对新从业人员进行班组级(三级)安全教育，并认真考核，将考核结果入档备查。

3负责组织开展本班组各类安全活动，认真做好记录，提出改进安全工作的意见和建议。

4负责严格执行安全生产规章规定，制止违章作业，监督、检查本班组人员正确、合理使用劳保用品和各种防护用品、消防器材。

5负责深入现场检查，及时整改隐患；发生事故要及时抢救和处理，维护好现场，并立即报告。

操作工安全生产责任制

1认真学习和严格遵守各项安全规章规定，熟练掌握本岗位的生产操作技能、安全操作规程和处理紧急事故的应变能力。

2精心操作，严格工艺纪律和劳动纪律，认真做好各项记录，交接安全生产情况，交班者要为接班者创造安全生产的条件。

3严格执行“五大规定”，认真巡检，准确分析、判断和处理生产异常情况。

4认真维护保养设备，发现缺陷及时消除或上报，并做好记录；保持作业场所清洁

5上岗必须按规定穿戴和使用劳保用品，做到持证(《安全作业证》)上岗；妥善保管和正确使用各种防护器材、消防器材；学习各种安全知识，提高自我保护能力，减少和避免伤害事故发生。

6不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时向领导报告

七、退休人员德国探亲签证材料清单？

退休人员前往德国探亲申请签证时需要提交以下材料：

1. 护照：必须有至少一页空白签证页，且有效期至少六个月，末页需签名。

2. 旧护照复印件：如有旧护照，需要提供首页、末页和签证页的复印件。

3. 照片：需要提供3张2寸白底彩色照片，尺寸为87.5px*112.5px。

4. 身份证复印件。

5. 户口本。

6. 婚姻状况证明：退休人员需要提供结婚证，离婚证明，单身除外。

7. 在职证明：需要提供中英文在职证明，可提供单位抬头空白信笺并盖章。

8. 单位营业执照副本复印件盖章。

9. 近六个月银行对账单：金额越大越好，需有银行盖章和申请人户名。

10. 车产证明：行驶证或车辆登记证（根据情况而定）。

11. 房产证：如有房产，需要提供房产证。

12. 和邀请人以往的联系证明。

需要注意的是，不同的申请人类别提交的材料可能会有所不同，如未成年人、大学生、非在职人员、自由职业者和退休人员。

建议您咨询德国大使馆、领事馆或相关官方渠道，以确保所需材料和流程的准确性和完整性。

八、养殖场技术人员工资多少？

技术人员很多种，饲养员工资1200左右，兽医2000~3500，场长3000~6000不等，杂工看是做什么，一般1000元左右。这个水平一般都是吃住都是老板的。当然，有地区差异，养殖场的规模大小工资也不一样。除了基本的薪水，大多养殖场还有绩效奖的。

九、事业编制人员可以办养殖场吗？

不可以。因为如果事业单位工作人员以个人名义开办养殖场的话，就会涉及到从事第二职业的问题。

而这一问题本来就是严重违反事业单位工作人员管理规定的行为，如果不幸被查处出来的话，最高是会变处以开除的处分的，所以最好不要这么做。

十、养殖场用的动物防疫设施设备清单？

设施设备清单（特别是防疫设施设备清单及其功能说明资料），每个场都不同，你应该参照下列设施设备自己制作，一定要写你已经在养殖场使用的，考核的时候要查对，写明各设施设备的名称、功能等内容。 动物饲养场、养殖小区应当具有下列设施设备： 　　

（一）场区入口处配置消毒设备； 　　

（二）生产区有良好的采光、通风设施设备； 　　

（三）圈舍地面和墙壁选用适宜材料，以便清洗消毒； 　　

（四）配备疫苗冷冻（冷藏）设备、消毒和诊疗等防疫设备的兽医室，或者有兽医机构为其提供相应服务； 　　

（五）有与生产规模相适应的无害化处理、污水污物处理设施设备； 　　

（六）有相对独立的引入动物隔离舍和患病动物隔离舍。 

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