180
2023-12-08 02:40一、网站策划和产品经理哪个好？
因为没有看到你对这两个职位的工作内容的描述，我也只能凭自己的理解说一说。
1、职责
网站策划，我的理解就是，产品设计，或者以前的需求分析师，只要将产品或网站设计出来就行，最多就是让技术的同事将它们开发出来。
产品经理，还要在设计、管控的基础上，加上推广、运营的职能。
当然，许多公司并没有定得那么清楚，可能它们就是同一个职位也说不定。
所以，我觉得你可以先去了解一下，这两个职位的职责与内容的区别，弄清楚了，自己要什么，该如何决择，你就清楚了。
2、产品
先评估一下，哪一款产品更有“前途”，比如哪一款产品才是公司的核心、平台或现金牛，哪一款是鸡肋；
又或哪一款将会是公司下一阶段的重点；
当然，还可以权衡一下哪一款在公司尽管现在没地位，但其实可以做得更牛B的，毕竟平台型、现金牛型的产品竞争大指标重难出成绩。
3、能力
如果因为你现在能力还不够，所以上司要将你调开，就要珍惜机会了，去负责一个压力不怎么大的慢慢磨能力，也不失为一个方法。
4、其他
如果被弄去一个完完全全就是鸡肋的墙角，就要反思一下了，是自己能力问题还是做人问题，如果是后者，赶紧走人吧，得罪人想翻身就难了。
二、促销策划经理招聘
作为一个拥有多年促销策划经验的行业专家，我非常了解招聘促销策划经理这个职位的重要性。促销策划经理在企业中扮演着至关重要的角色，他们负责制定和执行促销活动，以提高产品销售和市场份额。今天，我将与大家分享一些如何招聘促销策划经理的关键要素。
1. 招聘需求分析
在招聘促销策划经理之前，企业必须首先进行招聘需求分析。这意味着明确确定企业在促销方面的需求，以及对促销策划经理的期望和要求。
企业应该考虑到以下几个方面：
- 产品的类型和市场定位
- 目标受众和消费者行为特征
- 竞争对手的促销策略和市场份额
- 预算和资源约束
通过对这些因素的分析，企业可以更好地了解自己在促销方面的需求，并制定出合适的招聘策略。
2. 要求和技能
促销策划经理是一项高度专业化的职位，需要一定的经验和技能。在招聘过程中，企业应该明确所需的要求和技能，并在招聘广告中清晰地表达。
以下是一些常见的促销策划经理的要求和技能：
- 具备市场营销或相关领域的学士学位
- 具备相关促销策划或市场营销工作经验
- 熟悉市场调研和竞争分析
- 良好的沟通和团队合作能力
- 熟练运用促销工具和技术
- 具备创新思维和解决问题的能力
- 熟悉数字营销和社交媒体推广
通过明确要求和技能，企业可以有效地筛选和评估候选人，确保招聘到最适合的促销策划经理。
3. 招聘渠道选择
为了找到合适的促销策划经理，企业需要选择适合的招聘渠道。以下是一些常见的招聘渠道：
- 在线招聘平台：如智联招聘、前程无忧等
- 社交媒体和专业网站：如领英、微信公众号等
- 行业协会和展会：参与招聘会和行业交流活动
- 内部推荐：通过员工推荐寻找人才
根据企业的需求和预算，可以选择一个或多个招聘渠道进行推广。同时，企业应该制定招聘广告和宣传材料，以吸引更多的候选人。
4. 面试和评估
在收到候选人的申请后，企业需要进行面试和评估，以进一步了解候选人的能力和适应性。
面试时，企业可以采用以下一些方法：
- 行为面试：通过候选人的过去行为和成就来评估其能力
- 案例面试：给候选人一个促销案例，评估其分析和解决问题的能力
- 能力测试：通过测试候选人的市场营销和促销知识
- 团队演练：观察候选人在团队环境下的沟通和合作能力
通过面试和评估，企业可以更好地了解候选人的能力和适应性，选择最佳的促销策划经理。
5. 薪酬和福利
薪酬和福利是吸引和留住促销策划经理的重要因素。在招聘过程中，企业应该制定一个合理的薪酬和福利方案，以吸引优秀的候选人。
薪酬和福利方案应该考虑到以下几个方面：
- 市场水平和竞争对手的薪酬水平
- 候选人的经验和技能水平
- 企业的财务状况和预算约束
- 职位的职责和要求
通过制定一个合理的薪酬和福利方案，企业可以吸引和留住优秀的促销策划经理，提升企业的竞争力。
总结
招聘促销策划经理是一个复杂而重要的任务。企业需要进行招聘需求分析，明确要求和技能，选择适合的招聘渠道，进行面试和评估，并制定合理的薪酬和福利方案。通过系统的招聘流程，企业可以招聘到最适合的促销策划经理，为企业的发展和成功做出贡献。
三、佛山最好的人才招聘网站是哪个？
佛山智通人才网好。
佛山找工作本地网站最好的是佛山智通人才网，佛山人才网，其它的可以无视掉，因为不是专注于佛山本地的。而且智通人才还有现场招聘会，招聘信息更新快，上网找工作讲求的就是信息新鲜、量多，网络找工作，本人首推智通人才网。
四、佛山北滘美的空调厂招聘网站？
佛山北滘美的空调厂招聘信息可以在佛山市顺德区美的家电实业有限公司官网上找到。
佛山市顺德区美的家电实业有限公司是广东美的制冷设备有限公司的下属子公司，位于广东省佛山市顺德区北滘镇，主要生产家用空调。
五、佛山照明公司招聘副总经理条件要求？
大学本科毕业。照明行业有五年以上工作经验。三年以上管理经验。年龄30岁一55岁。
六、是否有针对产品经理的招聘网站？
专门的我不知道，但经常去的几个产品经理论坛，它们有涉及到招聘
七、策划经理面试技巧？
1、网上投递简历通过。
2、第一次由主管业务的副总面试，未做自我介绍，主要形式为问问题聊天，内容包括针对工作经历提出的相关问题和应聘岗位所需相关能力的了解，比如某个项目是否为个人全权负责策划，策划是如何进行的，对大众体育兴起的看法，有无试用过互联网体育产品，薪资要求等等。
3、面试通过，布置了一道体育相关解决方案的策划题目，呈现形式为PPT，在一天时间内完成。
4、策划方案过关，进行职业性格等测试，并进行第二次面试，为人力资源面试，问题主要包括职业规划，工作态度，个人生活情况等。
八、如何招聘和面试招聘经理？？
高度：问招聘在人力资源在的位置，在公司战略执行中的位置，如果处理与其他职能的关系，与其他业务流程的配合；
宽度：行业的认知、公司的认知、组织架构的认知、各业务部门的工作内容、公司的主要业务流程、公司的产品与服务、公司的吸引力与现存问题；
深度：招聘计划以及如何得出招聘计划（有数种计算方法）、编制JD、面试流程及对面试结果的影响力、招聘费用预算、招聘渠道建设、管控乙方的能力、对各个岗位市场现状的认识。
专业度：面试技巧、搜寻技巧、说服技巧(说服候选人、说服领导)、谈薪技巧、匹配能力、PPT写作与汇报能力，压力承受力!
九、策划经理岗位职责？
1、负责项目可行性研究、策划总体思路、故事线营造、销售策略制定和执行管理工作；
2、负责制定营销活动的策划、组织及实施；
3、负责项目产品品牌形象策划以及品牌管理；
4、负责管理项目的市场营销活动、广告策划、宣传和设计工作；
5、负责项目产品的包装方案管理工作；
6、负责项目策划费用的把控工作。
任职资格：
1、统招本科及以上学历、市场营销、新闻学、传播学等相关专业优先；
2、5年以上房地产相关行业市场营销经验；3年以上项目主策经验，主责过一个项目全周期策划工作优先；
3、对产品定位、市场变化、营销策略有较高的敏感度和前瞻性，具有较强的项目策划能力；
4、熟悉房地产行业运作模式、业务管理流程，精通房地产营销策划推广全过程，能够独立制定、编写项目前期及营销策略方案；
5、具有较强的创新思维、文笔能力；具有较强的人际关系处理能力和团队合作精神。
十、商场招聘策划要求？
一、任职要求: 1、统招本科及以上学历,市场营销、新闻、广告学相关专业,接受过新媒体、市场推广和公共关系课程培训; 2、具有1年以上大型零售商场、购物中心活动策划及执行经验,并熟悉文案撰写及新媒体的应用。
3、具有创新思维,具备较强的流程控制能力和团队组织协调能力及团队活动管理经验;
- 相关评论
- 我要评论
-