一、我有资金想做投资,在哪里能找到技术好的操盘手？
可以找我
二、我有一年的股票操盘经验，在什么公司可以应聘操盘手，靠谱吗？
操盘手这个职业是一个相对比较封闭的职业，入职的话不但要具备基本的硬件条件。一般的操盘手是从交易员做起的，交易员在长期的交易盯盘当中，养成了良好的盘感。操盘手日常当中主要的任务是建仓、吸筹、拉升、出货、清仓等，所以是相对枯燥的职业。那么什么样的条件可以成为操盘手呢？
首先，有过长期的交易经历，并且有自己的一套盘中“波段操作”系统。对股指期货、大盘、行业板块、个股之间的关系有独到见解，抗压能力要好（资金方的要求是比较高的，而盘面的变化又非常大）。
其次，操盘经验，一般不同的公司要求的操盘手以往所操盘的成绩、交易资金量等都有要求。很多操盘手在以往交易当中如果操作的交易资金太少，后期也会给操盘带来很大不确定性。
最后，团队协作的经验，众所周知，操盘手虽然是一个职业，但是更多的是根据基金经理的指令进行操作，通常是“计划你的交易，交易你的计划。金融行业是一个不断晋级的行业，所以很多人的在一个公司的任职时间都是比较长的。
所以，假如你有一年的操盘经验，首先要看在什么样的公司做操盘，操盘的资金和成绩如何。如果只是自己个人的日常交易的话，很多公司是不接纳的。只有一些资质不完善的小公司，可能存在机会，但是相对的并不靠谱。
三、招聘操盘手是否骗人？
招聘操盘手基本都是骗人的。
目前一般骗子有两种骗人途径。一是在媒体上登招聘操盘手广告，二是招经纪人。
先说招操盘手，一般打着证券，期货，投资公司名义招聘，诱惑性非常大。其实目前国内证券期货公司自己从不会在公开市场上招聘操盘手。所以，当在市场上看见以证券期货公司的名义招聘操盘手的可以几乎肯定是骗子。
二是打旗号招经纪人，其实是招业务员，就是去拉资金。而且没底薪。更有甚者，打着招操盘手的最终也是招业务员。拉资金那么容易，最终是想拉的就是本人的积蓄。
招聘操盘手的公司如何一步步骗应聘者的过程
培训第一阶段：铺垫
一般是讲基础知识和行du业情况，加大和培训学员的沟通和熟悉度，这些知识网上一般都有，更多的还是告诉你金融行业如何如何好。说你选择这个是完全明知的，公司实力如何强大，培训的盘手如何优秀。
培训第二阶段：各种营销
一般是技术分析的练习，盘面的解答，有些公司为了培训的第三阶段，会把此阶段做的时间很长，甚至在第二阶段的时间达到1个月的时间。
这一个月的时间都是免费学习，免费教知识，不可否认，在这个阶段很多人确实学到了一些知识，时间长不是因为公司多么负责任，不是因为培训的时间长，掌握的技术好，以后给公司做账户会减少亏损。这不是他们的目的，因为他们原本就没有账户。
培训第三阶段：收网
经过了培训阶段的投入以后，在这阶段经理会找你谈话，说你的考核同过了，可以进行操盘手实盘账户考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的开出底薪8000，10000.此时不要高兴，这些薪资一般都是实盘账户考核通过以后才有的。经理接着会说：自己需要拿2000，或者5000美金开一个账户，盈亏自负。月盈利10%以上可以成为公司的盘手，很多培训者会说：我们是来应聘的，没有钱开户，也不能保证有盈利，希望公司给自己一个账户操作。
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